Berater für SAP SuccessFactors (m/w/d) in Bussnang

Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Lohn - CHF105'000 - 125'000

ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Rocken Partner ist spezialisiert im Schienen- und Bahnverkehr und verbindet traditionelles Ingenieurswissen mit technischem Fortschritt und Knowhow, um den weltweiten Bahnverkehr vorwärts zu bringen. Swissness wird gross geschrieben, so werden Produkte und Service laufend optimiert.

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Rolle:

In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors in einer komplexen Systemlandschaft. Du analysierst Anforderungen aus dem HR-Bereich, koordinierst technische Umsetzungen und arbeitest eng mit internen Stakeholdern sowie externen Dienstleistern zusammen. Dabei bringst du fundierte Erfahrung im SAP SF-Umfeld ein und trägst zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse bei. Du setzt neue Lösungen um und stellst deren Integration in bestehende Systeme sicher. Durch deine strukturierte Arbeitsweise stärkst du nachhaltig die digitale HR-Architektur.

Verantwortung:

Du analysierst und gestaltest HR-Prozesse innerhalb einer modernen S/4HANA-Umgebung mit Fokus auf SAP SuccessFactors.
In dieser Rolle konzipierst, implementierst und betreibst Du neue SuccessFactors-Module und betreust bestehende Anwendungen.
Du bearbeitest Support- und Änderungsanfragen sowie Incidents aus der Key-User Community zeitnah und lösungsorientiert.
Als Berater für SAP SuccessFactors arbeitest Du eng mit Fachabteilungen und IT zusammen, um bestehende Lösungen kontinuierlich zu optimieren.
Du begleitest Projekte aktiv von der Konzeption bis zur Einführung und verantwortest dabei auch Integrationstests und Funktionstests.
Du stellst eine lückenlose Dokumentation sicher und achtest auf die konsequente Anwendung von Best Practices.

Qualifikationen:

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre; auch Quereinsteiger mit Personalfachausweis und SuccessFactors-Erfahrung sind willkommen
Du verfügst über fundierte Kenntnisse im schweizerischen Arbeitsrecht
Praktische Erfahrung im Modul SuccessFactors Employee Central bringst du mit
Idealerweise hast du zusätzlich Know-how in weiteren SuccessFactors-Modulen wie Recruiting oder Performance & Goals
Deine Arbeitsweise ist diskret, verantwortungsbewusst und von hoher Zuverlässigkeit geprägt
Sehr gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse (mindestens B2) zeichnen dich aus; Spanisch ist ein Plus

Benefits:

Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
Attraktive Mitarbeiterrabatte
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Internationales Umfeld

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:

Arbeitsort
Bussnang

Kontakt
Redon Hoxha,
+41443852143
Rocken®

Bussnang

Key information

Publication date:10 December 2025

Workload:80 – 100%

Contract type:Permanent position

Language:English (Intermediate), German (Fluent)

Place of work:Bussnang

Salary estimate from jobup.ch:Log in, to see estimate from jobup.ch

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet

Firma: Rocken AG

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