Business Analyst / Requirement Engineer (m/w) 80-100% in Bern

Bei der Yellowshark AG profitieren Sie von einer individuellen Begleitung durch unser kompetentes Consulting-Team von Ihrer Karriereplanung, Ihren Belangen, sowie den passgenauen Positionsvorschlägen, bis hin zur direkten Vermittlung für exklusive Positionen bei unseren namhaften Partnern. Durch unser tiefgründiges Know-how gestaltet sich der Vermittlungsprozess für Sie sehr einfach und reibungslos.

02

Ihre Aufgabe

– Erstellen von Anforderungsanalysen; Epics und Userstories sowie Testkonzepten in klassischen und agilen Projekten
– Optimieren und Entwickeln von diversen Applikationen
– Betreuen von Systemkonfigurationen und Release Upgrades
– Leiten von Projektgruppen bezüglich Installation, Konfiguration, Integration und Einführung der Systeme
– Unterstützen der Product Owner bei fachlichen und betrieblichen Fragen

03

Benefits

Beteiligung an externen Weiterbildungen

Fortschrittliche Anstellungsbedingungen

Garantiertes Hybrid- oder Homeoffice-Arbeiten

Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten

Moderner Arbeitsplatz

Regelmässige teamfördernde Massnahmen und Firmenevents

Strukturiertes und begleitetes Onboarding

04

Ihr Profil

– Erfahrung als Business Analyst / Requirement Engineer
– Sehr gute SQL-Kenntnisse
– Proaktiv und zielorientierte Arbeitsweise
– Flair für eine moderne und agile IT
– Bereitschaft Neues zu lernen und zu gestalten

05

Wissenswertes

– Ein aufgestelltes und motiviertes Team
– Ein abwechslungsreiches, spannendes und digitales Umfeld
– Eigenverantwortung und Selbständigkeit
– Individuelle persönliche sowie fachliche Weiterbildung inkl. finanzieller Unterstützung
– Vorteilhafte Sozialleistungen (Pensionskasse, Krankentaggeld)
– Moderner Arbeitsplatz mit guter ÖV-Vernetzung

Stelle weiterempfehlen
Lohnband

100'000 - 120'000 CHF

01

Zukünftiger Arbeitgeber

Firma: yellowshark AG

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Bern (BE)

Bewerbung schreiben Bewerben

Publikationsdatum: 18.07.2025

powered by: workpool.jobs