CLAIM MANAGER, CONSULTANT & PROBLEMLÖSER, Deutschland in Zug

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten und lösungsorientierten Claim Manager, Consultant & Problemlöser (m/w/d) für den Deutschen Markt.

Deine Aufgaben

Lead bei der Erarbeitung von Nachträgen und Abwehr von Claims Mitwirken bei der Vertragsgestaltung und Führen von Verhandlungen Projektbegleitende Vertrags-/Nachtrags-Management Risikoanalysen Entwicklung von Strategien und Konzepten zur Nachtrags-/Claim Aufbereitung und -Abwehr sowie Umsetzung Unterstützung der Projektteams in Vertrags-/Nachtragsfragen

Unsere Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bau-Ingenieurwissenschaften oder Bau-/Wirtschaftsrecht) >15 Jahre Erfahrung im Contract/Claim Management Bau/Energie Kenntnisse im Vertragsrecht wie FIDIC, VOB/BGB, SIA, ÖNORM u.a. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft

Wir bieten

Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team. Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

So bewerben Sie sich

Wenn Du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Nutze unser Online-Bewerbungstool, um uns Deine Unterlagen zukommen zu lassen.

Lauriedstrasse 1
6300 Zug

Arbeitsort

Lauriedstrasse 1

6300 Zug
CLAIM MANAGER, CONSULTANT & PROBLEMLÖSER, Deutschland

CLAIM MANAGER, CONSULTANT & PROBLEMLÖSER (m/w/d) – Deutschland

Sie haben die Projekte - wir die richtigen Ressourcen.

PS-50 Experten stehen für den Nimbus der Zuverlässigkeit und Fachkompetenz. Wir verstehen Sie als Auftraggeber und gleichzeitig den Lebens-Zyklus einer Immobilie. PS-50 Experten unterstützen und begleiten Kunden und Partner in Ihren Zielsetzungen, nachhaltigen und umweltverträglichen Wohnraum zu schaffen.

Firma: Project Solution 50 GmbH

Berufsfeld

Führungskräfte

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zug (ZG)

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Publikationsdatum: 21.08.2025

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