Dozierende im Bereich Cyber Security (nebenberuflich) in Brig
Für das Departement Informatik suchen wir ab August 2024 für die Standorte Zürich und Bern mehrere Dozierende im Bereich Cyber Security (nebenberuflich)
Ihre Aufgaben
Vorbereiten, Durchführen und Reflektieren von Präsenzveranstaltungen vor Ort wie auch online, insb. in den Bereichen Cloud Security, Hacking, Reverse Engineering, Secure Software, SIEM
Betreuung und Unterstützung der Studierenden zur Erreichung der Lernziele ausserhalb der Präsenzveranstaltungen (E-Moderation, E-Coach)
Aktive Nutzung der E-Learning-Plattform Moodle
Beobachtung des Lernfortschrittes der Studierenden und adressatengerechte Auseinandersetzung mit den Studierenden
Erstellen, Durchführen, Bewerten und Reflektieren von Online-Lernaktivitäten, Online-Assessments, Prüfungen und Semesterarbeiten
Planen, Erstellen, Auswerten und Überarbeiten von Modulen (Modulplan und Onlinekurs) nach Absprache mit der Fachbereichsleitung
Das bringen Sie mit
Abgeschlossenes Hochschulstudium MSc in Informatik, Cyber Security oder vergleichbarer Abschluss. Einschlägige Weiterbildungen und Zertifizierungen sind von Vorteil
Mehrjährige, den Studieninhalten entsprechende, fundierte Berufs- resp. Projekterfahrung im Bereich Cyber Security
Didaktische Qualifikation und hohe Affinität zum E-Learning (Blended Learning) wünschenswert, bzw. Bereitschaft sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
Vertiefte ICT-Anwenderkenntnisse
Das können Sie von uns erwarten
Weiterbildung eDidactics (CAS)
Didaktische Betreuung durch internes Expert/innenteam eDidactics
Für inhaltliche Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter BSc Cyber Security ( peter.berlich(at)ffhs.ch , Tel.: +41 44 512 09 34 ) und für allgemeine Auskünfte unsere HR-Leiterin ( adrienne.schnyder(at)ffhs.ch , Tel.: +41 27 510 39 09 ) gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 15. Mai 2024.
Familienfreundlich, flexibel, persönlich. Ihre Karriere an der FFHS.
Arbeiten an der FFHS
Arbeiten an der FFHS
Als verantwortungsvolle Arbeitgeberin stellen wir unsere Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Es ist unser erklärtes Ziel, die Vereinbarkeit von Arbeit, Familie und beruflicher Entwicklung zu fördern. Helfen Sie mit, Bildung aktiv mitzugestalten!
Flexible Arbeitswelt
Homeoffice, Teilzeitarbeit, flexibles Arbeitszeitmodell - Die digitalisierte Arbeitswelt gibt uns neue Möglichkeiten. Basierend auf den Werten einer offenen Kultur geben wir unseren Mitarbeitenden viel Gestaltungsfreiraum, ihre Verantwortung bei uns wahrzunehmen.
Familienfreundlich
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat für uns eine hohe Priorität und wird auch so wahrgenommen: Wir freuen uns, bereits zum zweiten Mal von ProFamilia für hohe Familienfreundlichkeit ausgezeichnet worden zu sein.
Persönlich
Lebenslanges Lernen gehört zur DNA der FFHS. Mit vergünstigten Weiterbildungen, persönlichen Entwicklungsplänen und einer transparenten Lohnentwicklung wollen wir unsere Mitarbeitenden in ihrer Karriere fördern und unterstützen.
Nachhaltig
Wir betrachten als vielschichtige Zielsetzung. Sei es in der Lohn- und Chancengleichheit, in der Klimafreundlichkeit durch innovative, gut mit ÖV erreichbare Standorte , gemeinsam arbeiten wir an zukunftssicheren Lösungen .
Unsere Benefits
Arbeitszeitmodell
Gleitende Arbeitszeit ermöglicht flexible Zeiteinteilung
42-Stundenwoche
Ferien
25 Tage bis zum 40. Geburtstag,
28 Tage vom 40. bis zum 55. Geburtstag
30 Tage ab dem 55. Geburtstag
Zusätzliche Walliser Feiertage und arbeitsfreie Tage, angelehnt an den Arbeitsplan des Kantons Wallis
Unbezahlter Urlaub
Für alle möglich und spezielle Konditionen für Familien
Mutterschafts-, Vaterschafts- und Adoptionsurlaub
16 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub
15 Tage bezahlter Vaterschafts- und Adoptionsurlaub
Lohn
Funktionsabhängiges, einheitliches und gendergerechtes Lohnsystem
Flexibilität
Mobiles und flexibles Arbeiten
Homeoffice, Teilzeitarbeit und Jobsharing
Halbtax-Abonnement wird zusätzlich vergütet
Dienstjubiläum
Treueprämien in Form von zusätzlichen Ferien oder finanzielle Vergütung (ab fünf Jahren)
Offene Stellen
Dozierende im Bereich Cyber Security (nebenberuflich)
Firma: Fernfachhochschule Schweiz (FFHS)- Campus Brig
Berufsfeld
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 50%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung oder temporär
- Stellen-Typ:
- Mitarbeiter/In
- Arbeitsort:
- Brig (VS)