Fachperson Personalwesen 60–80% (w/m) in Luzern

Ihre Aufgaben:

Beraten und Begleiten von Mitarbeitenden und Führungskräften in sämtlichen HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycles
Umsetzen des Rekrutierungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
Abwickeln der gesamten Personaladministration von Ein- bis Austritt
Vorbereiten, Führen und Moderieren von Personalgesprächen
Mitarbeit und Verantwortung in HR-Projekten sowie Mitgestalten von Prozessen und Strukturen

Ihr Profil:

Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (z. B. HR-Fachausweis oder vergleichbar)
Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise im KMU-Umfeld
Erfahrung in der Beratung und Unterstützung von Führungskräften in HR-Fragestellungen
Stilsicheres Deutsch
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungsvermögen
Kommunikative, empathische Persönlichkeit mit klarer Haltung und Freude an Veränderung

Diverses:

Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Sie arbeiten in einem kleinen, engagierten Team und haben die Möglichkeit, HR-Themen aktiv weiterzuentwickeln und nachhaltig zu prägen.

Letzte Aktualisierung:
17.12.2025

Interesse?
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Ansprechsperson

Marc Pechtl
Senior Consultant
Verkaufsfachmann mit FA
mpechtl@werner-rast.ch
041 729 00 80
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Fachperson Personalwesen 60–80% (w/m)296YRN

Arbeitsort:

Luzern

Firma: Werner Rast : Personal Beratung Vermittlung

Berufsfeld

Personal

Einsatz

Arbeitspensum:
60 - 80%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Luzern (LU)

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Publikationsdatum: 17.12.2025

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