Fachspezialist*in HR-Controlling in Zürich

Die Abteilung HR-Controlling | Reporting ist verantwortlich für die stadtweiten Prozesse Personalkostenplanung und Berichterstattung. Zur Verstärkung des Teams suchen wir per 1. Juli 2024 oder nach Vereinbarung eine HR-begeisterte, IT-affine, wortgewandte und proaktive Persönlichkeit als
Fachspezialist*in HR-Controlling, 80-100 % Ihre Aufgaben
Sie planen, koordinieren und führen relevante Personalkosten-Planungsprozesse inkl. Fachschulung, Beratung und Qualitätssicherung durch. Plausibilisieren, Analyse und Reporting stadtweiter Personalkosten- und HR-Kennzahlen. Sie definieren und stellen Führungsinstrumente im Bereich HR-Kennzahlen bereit und verfolgen deren Weiterentwicklung. Sicherstellen der stadtweiten HR-Berichterstattung an Externe, wie Lohnstrukturerhebung und Beschäftigtenstatistik BfS. Mitarbeit in stadtweiten Projekten. Sie bereiten die HR-Datengrundlage bei politischen Vorstössen auf und beantworten Fragen der Rechnungsprüfungs- und Geschäftsprüfungskommiss.
Sie bringen mit
Aus- bzw. Weiterbildung auf Hoch- oder Fachhochschulniveau im Bereich Betriebswirtschaft, Controlling, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren in HR-Controlling sowie Finanzcontrolling Vertiefte Kenntnisse in SAP HCM, SAP PKP, SAP CO, SAP BI und MS-Excel Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung von Vorteil Kundenorientierung und Beratungskompetenz, stilsicheres Deutsch
Wir bieten Ihnen Eine anspruchsvolle und selbständige Tätigkeit mit eigenem Aufgabengebiet in einem Team mit vier Kolleg*innen.
Mitarbeitende profitieren von attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitsformen wie hybriden Arbeitszeitmodellen mit bis zu 50 Prozent Homeoffice sowie einem gezielten Aus- und Weiterbildungsangebot. Unsere Arbeitsplätze sind barrierefrei eingerichtet; Gleichstellung, Diversität und Inklusion werden bei uns gelebt.
Interessiert? Auskünfte erteilt Ihnen Corinna Breunig, Abteilungsleitung HR-Controlling | Reporting, Telefon 044 412 33 75.
Referenz-Nr.: 41237

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Stadt Zürich – Human Resources Management Zürich NEU
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Fachspezialist*in HR-Controlling
Als zentrales Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum ist Stadt Zürich Human Resources Management (HRZ) für übergeordnete personelle Fragestellungen der rund 50 städtischen Betriebe und Dienstabteilungen mit über 30 000 Mitarbeitenden zuständig.

Firma: Stadt Zürich - Stadtrichteramt

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