Geschäftsführer:in in Zürich

Unsere Mandantin ist ein etabliertes Schweizer Familienunternehmen mit rund 70 Mitarbeitenden. Sie ist seit Jahrzehnten ein führender Anbieter von Lösungen im Umfeld von Bau-, Montage- und Installationsanwendungen und damit ein geschätzter Partner für Bauprofis, Handwerksbetriebe, Planer und den technischen Handel. Für die Nachfolge der Geschäftsführung suchen wir eine marktorientierte, vertriebsstarke und unternehmerisch handelnde Persönlichkeit als Geschäftsführer:in Baumaterialien, Bauhandel und Handwerkerlösungen.

Geschäftsführer:in

Ihre Mission

Strategie & Marktentwicklung

Sie entwickeln zusammen mit dem VR eine Wachstumsstrategie, ausgerichtet auf den Bau- und Baustoffmarkt

Sie stärken die Positionierung der Produkte und Dienstleistungen im Umfeld von Baumaterialien, Bauhandel und Handwerkerlösungen

Sie treiben die Erschliessung neuer Marktsegmente, Produkte und Partnerschaften voran

Operative & unternehmerische Führung

Gesamtverantwortung für P&L, Organisation, Prozesse, Qualität, Sortiment und Supply Chain

Bereitschaft zur Führung eines operativen Bereichs und operative Steuerung des Tagesgeschäfts

KPI-, Budget- und Investitionsverantwortung

Leadership & Kulturentwicklung

Führung und Weiterentwicklung eines hoch motivierten Teams

Pflege einer Kultur, die Vertrieb, Kundennähe und technische Kompetenz verbindet

Stärkung von Führungskräften und bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Vertrieb & Kundennähe

Sie sind im Markt präsent und pflegen Beziehungen zu Bau- & Baustoffhandel sowie Montage- & Installationsbetrieben

Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien, Sortimenten, Services und Channel-Modellen

Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und Beratungskompetenz

Ihr Profil

Ausbildung & Erfahrung

Technische oder kaufmännische Grundausbildung

Weiterbildungen in Betriebswirtschaft oder Management (HF/FH/Uni/MBA)

Erfolgsnachweise im B2B-Vertrieb im Schweizer Bau- oder Baustoffmarkt, idealerweise in Unternehmen aus dem Bereich Baumaterialien / Baustoffe, Bauzulieferer, technischem Handel, Montage- oder Installationslösungen

Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Aussendienstteams

C-Level Erfahrung in KMU (50–150 Mitarbeitende)

Baumarkt-Kompetenz

Tiefes Verständnis für die Marktdynamik im Baugewerbe, Bauhandel oder Handwerk

Vertraut mit Entscheidungswegen im Fachhandel, Grosshandel und Installationsgewerbe

Freude an technischen Produkten und lösungsorientiertem Verkauf

Leadership & Mindset

Ausgeprägte Führungskompetenzen: klar, motivierend, wertschätzend

Kommunikativ stark – vom Monteur bis zum Verwaltungsrat

Unternehmerisch, entscheidungsfreudig, hands-on

Innovationsfreudig, offen für Digitalisierung und Sortimentsentwicklung

Bodenständig, loyal und passend zu einem Schweizer Familienunternehmen

Sprachen

Deutsch: verhandlungssicher, Französisch: sehr gut (B2), Englisch: gut

Warum diese Rolle attraktiv ist

Gestaltungsfreiraum in einem Unternehmen mit hoher Marktrelevanz

Zentrale Position im Ökosystem Bau/Baumaterialien

Direkter Zugang zur Eigentümerschaft, pragmatische, schnelle und unpolitische Kommunikationswege

Loyaler Mitarbeiterstamm mit starkem Praxisbezug und Produktkompetenz

Möglichkeit zur Unternehmensbeteiligung

Interessiert an einer vertraulichen Erstbesprechung?

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Daniel Burkhalter

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