HR Allrounder in Starrkirch-Wil

Für unseren Kunden suchen wir ab 1.Mai bis Ende Jahr einen/e HR-Generalisten/in

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt ohne Payroll
• Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen HR Themen
• Führung des Zeit und Absenzenmanagements im System Abacus
• Unterstützung im Rekrutierungsprozess mit Fokus auf Berufsbildung und KV Lehrstellen
• Sicherstellung effizienter und strukturierter HR Prozesse im Tagesgeschäft

Ihr Profil

• Abgeschlossene Grundausbildung mit HR Weiterbildung zum Beispiel HR Fachperson oder HR Sachbearbeitung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR Funktion
• Sehr gute Kenntnisse der Abacus HR Tools
• Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Sozialkompetenz sowie klare und adressatengerechte Kommunikation
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und pragmatische Denkweise

Das erwartet Sie

• Breites und abwechslungsreiches HR Aufgabengebiet
• Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten
• Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Sie möchten eine HR Rolle, in der Sie nicht nur administrieren, sondern wirklich Verantwortung übernehmen und sichtbar etwas bewegen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung.
Referenznummer: 630933

Veröffentlicht am: 30 März 2026

Art der Anstellung: Temporär

Industrie: Bank und Versicherung

Eintrittsdatum: 1. Mai 2026

Spezialisierung: Business Professionals

Pensum: Vollzeit

Funktion: Personalfachmann

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HR Generalist mit Fokus Personaladministration (m w d)

Manpower ist ein führender Anbieter von Personallösungen in der Schweiz.

Firma: Manpower

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