HR Business Partner 80-100% in Zürich

Unser Kunde ist einer der grössten Gesundheitsdienstleister in der Schweiz mit rund 8.000 Angestellten und 4 Niederlassungen.

Aufgaben

Region Innerschweiz

Ortschaft St. Urban, Luzern

REF Nr 5H9R48

Stellenbeschreibung

Begleitung und Durchführung des gesamten HR LifeCycle Prozesses
Unterstützung und Beratung der Mitarbeitenden und Team Leiter
Mitarbeit in Projekten der Führungs- und Personal Entwicklung
Administration

Anforderungsprofil

Höhere HR Fachausbildung
Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
Knowhow in Führungs- und Personalentwicklung
Kommunikative Persönlichkeit mit einer positiven Einstellung und Teamfähigkeit
Bereitschaft notwendige Veränderungen zu übernehmen

Perspektive

Gleit und Jahresarbeitszeit Konto
Home Office
Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsangebote
5 Wochen Ferien
Überparitäre Beteiligung an den Lohnnebenkosten

Allgemeine Anfrage

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Hauptsitz Zug

Bahnhofplatz
6300 Zug

+41 41 709 05 30

Standort Zürich

Löwenstrasse 1
8001 Zürich

+41 44 245 44 55

Standort Bern

Effingerstrasse 45
3008 Bern

+41 31 308 30 30
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Firma: Prime21 AG

Berufsfeld

Personal

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zürich (ZH)

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Publikationsdatum: 10.03.2024

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