HR Business Partner - 80% in Sursee

Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden und agieren als kompetente HR-Sparringspartnerin oder HR-Sparringspartner mit hoher Beratungskompetenz
Die zentralen HR-Prozesse von der Rekrutierung über die Personalentwicklung bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen verantworten Sie und sorgen für effiziente Abläufe im HR-Alltag
Die Weiterentwicklung moderner HR-Instrumente, Prozesse und Richtlinien treiben Sie aktiv voran und wirken bei bereichsübergreifenden HR- und Organisationsprojekten mit
In enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen gestalten Sie eine nachhaltige People-Strategie und bringen sowohl fachliche als auch soziale Kompetenz ein

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber:

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation, wobei auch fundierte Berufserfahrung mit tieferer Ausbildung berücksichtigt wird
Idealerweise haben Sie Weiterbildungen im HR-Management, Arbeitsrecht oder in der Organisations- und Personalentwicklung absolviert oder streben diese an
Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle mit und sind versiert im Umgang mit HR-Systemen
Ihre Persönlichkeit überzeugt durch Empathie, Kommunikationsstärke, Diskretion und eine pragmatische Hands-on-Mentalität im täglichen Austausch mit Menschen

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:

Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen und zeitgemässen Rahmenbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Sie erhalten gezielte Unterstützung bei Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer stabilen Organisation
Moderne Arbeitsmittel, digitale HR-Tools sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten erleichtern Ihren Arbeitsalltag
Sie arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Feedback-Kultur
Zusätzliche Benefits wie gesundheitsfördernde Angebote oder familienfreundliche Lösungen runden das attraktive Gesamtpaket ab

Ist diese HR-Position genau das, was Sie suchen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeitsort: Region Sursee.
Kontakt: Vera Heinrich, v.heinrich@careerplus.ch, +41 41 226 30 00
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:

Firma: Careerplus SA

Berufsfeld

Personal

Einsatz

Arbeitspensum:
80%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Sursee (LU)

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Publikationsdatum: 05.01.2026

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