HR Fachperson 80-100% in Zürich

Sie betreuen administrativ den gesamten Employee Lifecycle von Ein- bis Austritt und nutzen dabei SAP HCM als zentrales Tool
Gemeinsam mit dem Team stellen Sie die korrekte Lohnverarbeitung sicher, inklusive variabler Bestandteile wie Nacht- und Sonntagszulagen
Die Bewirtschaftung des Zeiterfassungssystems sowie die Verantwortung für definierte Jahresprozesse liegen in Ihrem Zuständigkeitsbereich
Sie bringen sich aktiv in spannende HR-Projekte ein und gestalten als Key User ausgewählte Fachthemen und Prozesse mit

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

Eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung ergänzen Sie idealerweise mit einer Weiterbildung als Personalassistent oder HR-Fachperson
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion und kennen die Lohnadministration aus der Praxis
Fundierte Anwenderkenntnisse in SAP HCM, SAP SuccessFactors sowie MS Office setzen wir für diese Position voraus
Eine selbstständige Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität zeichnen Ihre Persönlichkeit aus

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

Es erwartet Sie ein herzliches und motiviertes Team, das eine offene Kultur mit flachen Hierarchien und gegenseitiger Wertschätzung pflegt
Sie profitieren von viel Gestaltungsfreiraum und können Ihren Arbeitsbereich selbstständig strukturieren sowie weiterentwickeln
Der Arbeitsort ist hervorragend an den öffentlichen Verkehr angebunden und ermöglicht Ihnen eine bequeme Anreise
Das Unternehmen bietet fortschrittliche Sozialleistungen und attraktive Anstellungsbedingungen im öffentlichen Sektor

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Bei Fragen stehe ich Ihnen jederzeit zur Verfügung: 044 50 86 96

Arbeitsort: Zürich.
Kontakt: Melina Jedigarjan, m.jedigarjan@careerplus.ch, +41 44 250 86 96
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

Firma: Careerplus SA

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