HR Generalist 60 - 80% (m/w/d) in Bad Zurzach

Wir suchen im Rahmen eines Exklusiv-Mandats.

Eintritt: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Arbeitsort: Bad Zurzach

Aufgaben

Unterstützung der HR-Leitung und Stellvertretung bei Abwesenheiten
Selbständige Abwicklung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
Ansprechperson für Sozialversicherungen, Ämter und interne Fachstellen
Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und anderen personalbezogenen Dokumenten
Unterstützung bei Rekrutierungsprozessen sowie Onboarding neuer Mitarbeitenden
Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Firmen Events
Pflege und Koordination besonderer Employee Lifecycle Events (z. B. Geburtstag, Pensionierungen, Jubiläen, etc.)
Mitwirkung bei HR-Projekten und Weiterentwicklung interner HR-Prozesse

Qualifikation

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Weiterbildung zur HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis und solide Praxis im Personalwesen, oder langjährige, praxisorientierte Tätigkeit im HR im KMU-Umfeld
Fundierte Kenntnisse in der Personaladministration und in arbeitsrechtlichen Themen
Muttersprache Deutsch
Sehr gute MS-Office Kenntnisse, Abacus Kenntnisse von Vorteil
Strukturierte, zuverlässige und konzentrierte Arbeitsweise – auch bei wiederkehrenden Aufgaben
Diskretion, Eigenverantwortung und Effizienz zählen zu Ihren Stärken

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe und ein motiviertes Team.

Verfügen Sie über die entsprechenden Erfahrungen und arbeiten motiviert und
teamorientiert? Dann sind Sie die richtige Person für unseren Kunden und wir freuen uns auf Sie!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gerne steht Ihnen auch Herr Reto Neukom
Senior HR Consultant / Mitglied der Geschäftsleitung unter +41 79 832 70 25 / +41 56 249 40 04 oder per Mail zur Verfügung.

Aktualisiert: vor 12 Sekunden

Job ID 14686053

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