HR-Generalist 80-100% (m/w) in Zürich

Für unseren Kunden, ein führender Anbieter. Seine Lösungen kommen neben der Automobil-, Nutzfahrzeug- und Luftfahrtindustrie auch im Schiffbau, der Windkraftindustrie sowie im allgemeinen Getriebebau zum Einsatz. Zur Verstärkung des Schweizer Standortes suchen wir eine Persönlichkeit als

HR-Generalist 80-100% (m/w)

Ihre Aufgaben:

Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte entlang des Employee-Lifecycles in allen HR-relevanten Fragestellungen
Koordination des Recruitings und Auswahl von Personal für den Standort Zürich in Abstimmung mit den Führungskräften
HR-Administration und Zusammenarbeit mit dem externen Pay-Roll-Dienstleister
Durchführung und Koordination des HR-Controlling für den Standort Zürich
Koordination und Umsetzung von HR-Projekten

Ihr Profil:

Kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im HR auf Stufe Fachausweis
Universelle Erfahrung im HR als HR-Business Partner
Motivation bei der Übernahme von HR-Projekten sowie der Definition von HR-Prozessen
Affinität zu IT- und Digitalisierungsthemen
Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht
SAP-Kenntnisse von Vorteil
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Serviceorientierte, eigenverantwortliche, teamorientierte und offene Persönlichkeit

In dieser Spannenden Position erwartet Sie eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe mit einem hohen Mass an Selbständigkeit und Eigenverantwortung bei einem internationalen Weltmarktführer. Mitgestaltung eines spannenden Branchenumfelds. Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten, sympathischen Team mit flachen Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und attraktive Anstellungsbedingungen. Moderne und ergonomische Arbeitsplätze, Lunch-Checks und Mitarbeiterparkplätze.

Gerne dürfen Sie Ihre kompletten Unterlagen an Frau Teresa Accoto senden.

Firma: glaus personal GmbH

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