HR Manager (m/w/d) 80% in Zug

Unser Kunde bietet Ihnen die Möglichkeit auf Homeoffice, vergünstigte Mittagsmenüs und Unterstützung bei Weiterbildungen. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt als HR Manager (m/w/d) 80%.

Ihre Herausforderung

  • Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
  • Rekrutierung von neuen Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit dem Talent Acquisition Manager
  • Zeit- und Absenzen- Management
  • Lohnbuchhaltung
  • Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt
  • Mitarbeit bei diversen HR-Projekten
  • Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen

Ihre Kompetenz

  • Kaufmännische Grundausbildung
  • Weiterbildung im Bereich Human Resources
  • Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich
  • Kenntnisse im Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2), sehr gut Englisch (B2/C1)
  • EDV-Kenntnisse: MS-Office und Abacus von Vorteil
  • Persönliche Eigenschaften: selbständig, zuverlässig, lösungsorientiert, Kommunikationsstark, empathisch

Ihre Perspektiven

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home-Office Möglichkeit
  • Du-Kultur bis in die Führungsetagen
  • Vergünstigte Mittagsmenüs
  • Handyabos
  • Nutzung von E-Scootern und Poolfahrzeugen
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Firma: Adecco

Berufsfeld

Personal

Einsatz

Arbeitspensum:
80%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zug (ZG)

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Publikationsdatum: 04.05.2024

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