HR-Mitarbeiter:in – Personaladministration in Thun
Aufgaben:
Betreuung der Mitarbeitenden von Eintritt bis Austritt
Beratung bei HR-Themen und Pflege der Personalstammdaten
Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bestätigungen
Mitarbeit bei Rekrutierung und Onboarding
Unterstützung von KV-Lernenden und Verwaltung von Weiterbildungsprogrammen
Koordination interner Anlässe und Betreuung des HR-Mailpostfachs
Mitwirkung an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen
Profil:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung
Berufserfahrung in Personaladministration
Bereitschaft zur Teilnahme am Berufsbildnerkurs
Teamorientiert, zuverlässig und strukturierte Arbeitsweise
Stilsichere Deutschkenntnisse
Bereitschaft zu Frühdiensten und Vertretungen
Work location
3600 Thun (BE)
Workload
60% - 80%
Employment start
By agreement
Employment duration
Permanent
Centralbahnplatz 7
4051 Basel
Your contact person
Ms Dafina Ismaili
+41 78 313 73 08
mg@emgepersonal.ch
HR-Mitarbeiter:in – Personaladministration
06.01.2026
3600 Thun (BE) 60% - 80% By agreement Permanent
60–80 % - per sofort oder nach Vereinbarung - Kanton Bern
Firma: EMGE Personal GmbH
Berufsfeld
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 60%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung
- Stellen-Typ:
- Mitarbeiter/In
- Arbeitsort:
- Thun (BE)