HR-Verantwortliche/r 80 – 100% in Chur

Ihr neuer ArbeitgeberUnser Auftraggeber in der Nähe von Chur ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, das sich auf technische Lösungen und Dienstleistungen zum Schutz von Menschen, Sachwerten und Infrastruktur spezialisiert hat. Er bewegt sich in einem Umfeld, in dem Verantwortung und Verlässlichkeit an erster Stelle stehen. Seine tägliche Arbeit erfordert nicht nur technisches Können, sondern vor allem ein starkes Team mit klaren Strukturen, hoher Motivation und gelebter Einsatzbereitschaft. Wir suchen eine erfahrene, mitdenkende Persönlichkeit, die HR-Prozesse führt, weiterentwickelt und mit Blick fürs Wesentliche gestaltet.

StellenprofilSie übernehmen die Personaladministration inklusive Lohn- und Sozialversicherungswesen sowie der Pflege sämtlicher Mitarbeiterdaten. Zudem erstellen Sie Arbeitsverträge, Pflichtenhefte und Bescheinigungen und sind die zentrale Ansprechperson für personalbezogene Fragen. Im Rekrutierungsprozess unterstützen Sie aktiv, begleiten neue Mitarbeitende beim Einstieg und stehen den Bereichsleitungen in HR-Themen beratend zur Seite. Auch bei der Organisation von Gesundheitsmassnahmen, internen Anlässen und Bewilligungsverfahren bringen Sie sich engagiert ein und sorgen für reibungslose Abläufe.

AnforderungenFür diese verantwortungsvolle Aufgabe verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine fundierte Weiterbildung im Personalwesen (z. B. HR-Fachausweis). Sie bringen Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit, arbeiten selbstständig, strukturiert und diskret. Sie kommunizieren klar und behalten den Überblick. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Umfeld. Neben zeitgemässen Anstellungsbedingungen wird Ihnen die Möglichkeit geboten, interne HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.

SprachenD = sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift

EintrittPer sofort oder nach Vereinbarung

ArbeitsortChurer Rheintal

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Firma: swisspersonal ag

Berufsfeld

Personal

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Chur (GR)

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Publikationsdatum: 07.08.2025

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