ICT Support Specialist (m/w/d) in Stans

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Über diesen Job

Unser Rocken Partner ist ein international tätiges Hightech-Unternehmen mit Fokus auf innovative Seilbahnsysteme und Mobilitätslösungen. Mit hoher Ingenieurskunst, Nachhaltigkeit und modernster Technologie gestaltet es zukunftsweisende Transportlösungen für Menschen und Güter – weltweit. Werte wie Qualität, Verlässlichkeit und Pioniergeist prägen die Unternehmenskultur.

Verantwortung:

Entgegennahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen sowie Service Requests im Support

Betreuung und Pflege der Windows-Client-Landschaft inkl. Arbeitsplätzen, Druckern und Peripherie

Verwaltung von Benutzerkonten, Zugriffsrechten und Ein-/Austritten in Active Directory / Entra

Mitarbeit bei Rollouts, Go-Lives und Einführung neuer Anwendungen

Unterstützung und Schulung von Anwendern im sicheren Umgang mit Microsoft 365 und weiteren IT-Tools

Erstellung und Aktualisierung von Systemdokumentationen, Anleitungen und Übersichten

Operative Mitwirkung bei Beschaffungen sowie aktive Beteiligung an IT-Projekten

Qualifikationen:

Abgeschlossene Informatikausbildung oder gleichwertige Qualifikation

Erfahrung in Betrieb, Administration und Support von Windows-Clients, Microsoft 365 und relevanten Applikationen

Gute Kenntnisse im Bereich Windows Server und Benutzerverwaltung

Hohes technisches Verständnis sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz, Führerausweis Kat. B

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:
Personaldienstleistungen und -beratung

Stans

Verifizierte Job-Anzeige

VollzeitArt der Anstellung: Vollzeit

81.000 CHF – 111.000 CHF (von XING geschätzt)
Hybrid
Zu den Ersten gehören

Passt der Job zu Dir?

Firma: Rocken AG

Einsatz

Arbeitspensum:
100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Stans (NW)

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Publikationsdatum: 03.11.2025

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