Infrastructure Security Engineer - Scripting (m/w/d) in Zug

Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Verantwortung:

Du bist verantwortlich für die sichere Gestaltung und Administration von Cloud- und Windows-Umgebungen mit Fokus auf Azure

Mit technischen Skills in Python und PowerShell baust Du automatisierte Sicherheitsprozesse auf

Du führst Penetrationstests durch, wertest Schwachstellen aus und leitest konkrete Massnahmen ein

In enger Zusammenarbeit mit der IT entwickelst Du Architekturen, die Sicherheit schon im Design mitdenken

Dokumentation von Vorfällen, Richtlinien und Prozessen wird von Dir gewissenhaft gepflegt und bildet die Grundlage für Audits

Qualifikationen:

Fachlich fundierter Hochschulabschluss mit Schwerpunkt auf IT-Sicherheit in hybriden Systemlandschaften (Azure & Windows)

Umfassendes Wissen zu regulatorischen Anforderungen und Cloud-Sicherheitsarchitekturen, ergänzt durch Erfahrung in DevSecOps-Ansätzen

Englisch wird sicher angewendet, Deutschkenntnisse gelten als Pluspunkt; Automatisierung erfolgt routiniert

Techstack: Azure Security, Windows Security, Python, PowerShell, IDS/IPS, SIEM, Endpoint Protection, Compliance (NIST, ISO 27001), DevSecOps

Benefits:

Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Homeoffice
Eingespieltes und dynamisches Team
Flache Hierarchien
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Attraktive Mitarbeiterrabatte

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:

Arbeitsort
Zug

Kontakt
Zerrin Demircan,
+41443852139

Rocken®
Rocken®

Zug

Key information

Publication date:20 August 2025

Workload:80 – 100%

Contract type:Permanent position

Language:German (Fluent)

Place of work:Zug

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet

Firma: Rocken AG

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