Ingenieur Robotersysteme (m/w/d) in Chur

Gemeinsam für LebensqualitätFür die Kundenadministration der Klinik Waldhaus in Chur suchen wir per 1. Dezember 2025 oder nach Vereinbarung eine technisch versierte Persönlichkeit mit hoher Integrität, schneller Auffassungsgabe, ausgeprägter Problemlösungskompetenz und Eigenmotivation sowie der Bereitschaft fehlendes Fachwissen auf- oder auszubauen.Applikationsmanager SAP IS-HKundenadministrationArbeitsort: ChurPensum: 60 - 100%Jetzt online bewerbenIhre UmgebungDie Kundenadministration ist das interne Kompetenzzentrum für die administrativen Prozesse entlang des Behandlungspfads. Im erweiterten Team der Kundenadministration – bestehend aus einem Business Partner SAP und zwei Applikationsmanagern – entwickeln Sie gemeinsam mit den Fachspezialisten-Tarife das Patientenmanagement und die Patientenabrechnung weiter. Im bevorstehenden SAP-Grossprojekt unterstützen Sie die Evaluation und Einführung der Nachfolge des SAP-Moduls IS-H und gestalten die Lösung eng mit den Fachbereichen bedarfsgerecht mit.Ihre Aufgaben* Sie sind verantwortlich für den First und Second Level Support sowie das Customizing des SAP Moduls IS-H* Sie sind verantwortlich für die Einrichtung von Tarifen (Stammdaten, Leistungen)* Sie planen und führen Systemtests durch, inklusive Abnahme per Testprotokoll* Sie erstellen Systemdokumentationen und Schulungsunterlagen* Sie planen, priorisieren und setzen System-Changes (Änderungsanträgen) um* Sie analysieren Prozesse im Fachbereich und erarbeiten technische Anforderungen sowie die systemseitige Umsetzung regulatorischer Vorgaben* Sie arbeiten in SAP Projekten mit* Sie überwachen die Leistungsimporte / Schnittstelle zum KIS (Klinikinformationssystem)Unser Anforderungsprofil* Sie besitzen eine hohe IT-Affinität* Sie erarbeiten effizient und hartnäckig technische Problemlösungen* Sie arbeiten selbständig, organisieren und priorisieren weitsichtig* Sie sind wissbegierig und begegnen neuen Herausforderungen mit Neugier und Lernwille* Sie sehen Veränderung als Chance und gestalten diese kreativ mit* Sie verfügen über eine IT-Grundausbildung oder befinden sich in einer Weiterbildung mit entsprechendem IT oder betriebswirtschaftlichem Bezug oder sind daran interessiert* Kenntnisse im Gesundheits- und Tarifwesen sind von Vorteil* Ihre SAP-Kenntnisse insbesondere im Modul SAP IS-H erleichtern Ihnen die EinarbeitungWir bieten Ihnen* Dynamische und unterstützende Teamkultur, auch bereichsübergreifend* Eine sinnstiftende Arbeit – sie unterstützen Mitarbeitende, die sich tagtäglich für die psychische Gesundheit der Bündner Bevölkerung einsetzen* Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen* Unterstützung in Ihrer persönlichen sowie beruflichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen* Sie profitieren von fortschrittlichen Arbeitsbedingungen* Mit Teilzeitarbeitsmodellen, regelmässigen Arbeitszeiten, mind. 6 Wochen Ferien und unbezahlten Urlauben eine optimale Work-Life-BalanceIhre KontaktpersonenMarc TrachselLeiter KundenadministrationMarc Trachsel|Funktion|Leiter Kundenadministration|marc.trachsel@pdgr.ch|Unternehmenseinheit|Unternehmenseinheit Ressourcen|Bereich|Kundenadministration|Tätig am Standort|Psychiatrische Dienste GraubündenKlinik Waldhaus ChurLoëstrasse 220VideoKarriere- und LaufbahnmöglichkeitenIhre BenefitsMit Ihrer wertvollen Arbeit bei den PDGR leisten Sie einen Beitrag zu mehr Lebensqualität für unsere Patienten, Bewohnerinnen, betreuten Angestellten und Schüler.Neben dieser täglichen sinnstiftenden Tätigkeit für den Patienten und die Gesellschaft bieten wir unseren Mitarbeitenden noch vieles mehr:FerienAbschalten vom intensiven Arbeitsalltag – Ihre körperliche und geistige Erholung ist wichtig. Unser Arbeitszeitmodell ist so aufgebaut, dass alle Mitarbeitenden über das Jahr eine Woche Arbeitszeit vorarbeiten. Von diesem Vorholen der Arbeitszeit profitieren Sie mit bis zu einer Woche zusätzlicher Ferientage (Kompensationstage).Wie alt sind Sie? Der Ferienanspruch ist bei uns altersabhängig. Mitarbeitende bis 49 Jahre profitieren mit diesem Arbeitszeitmodell von 6 Wochen Ferien pro Jahr, Mitarbeitende von 50 bis 59 Jahre von 6.5 Wochen und Mitarbeitende ab 60 Jahre von 7 Wochen.PDGR-AKTIVSie sind ein aktiver, geselliger Mensch? Unser Freizeitclub PDGR-AKTIV, der allen Mitarbeitenden offen steht, organisiert vielseitige Aktivitäten – ob Besuche im Bündner Kunstmuseum, Paintball-Wettkämpfe oder das Erklimmen verschiedener bekannter Bündner Berge – es hat für jeden etwas dabei. Haben Sie eigene Vorschläge? Bringen Sie diese ein oder organisieren Sie direkt selber einen Anlass.Verwaltung bewegtProfitieren Sie vom umfangreichen, gesundheitsfördernden Sport-Angebot der Kantonalen Verwaltung. Yogakurse, Nordic Walking, Gruppensportarten – stöbern Sie im attraktiven Programm von «Verwaltung bewegt».FitnessräumeTrainieren während sieben Tagen in der Woche? Die modern eingerichteten Fitnessräume in den Kliniken Beverin und Waldhaus nutzen Sie kostenfrei.Minigolfanlage BeverinUnsere Minigolfanlage liegt mitten in der ruhigen Umgebung der Klinik Beverin. Spielen Sie mit Freunden, der Familie oder mit Ihrem Team zu einem vergünstigten Preis.Gesundes EssenUnsere Küchencrews an den Standorten Beverin, Rothenbrunnen, Therapiehaus Fürstenwald und Waldhaus bieten Ihnen abwechslungsreiche und gesunde Mahlzeiten – zu einem vergünstigten Preis. Wir wünschen Ihnen «a Guata»!Apfel- und BirnenaktionTraditionsgemäss sorgt unsere 3-wöchige Apfel- und Birnenaktion im Herbst für eine energiereiche Zwischenverpflegung.E-BikesSie haben einen Termin in der Stadt? Nutzen Sie die PDGR E-Bikes für eine umweltfreundliche und nachhaltige An- und Rückreise.Theaterverein MuntanellasSie spielen gerne Theater? Der PDGR-nahe Theaterverein Muntanellas bietet Ihnen die Möglichkeit, kreativ zu sein, in andere Rollen zu schlüpfen, Geschichten zu erzählen und der Leidenschaft fürs Theaterspiel nachzugehen.13. MonatslohnSelbstverständlich? Längst nicht alle Unternehmungen bieten einen 13. Monatslohn an. Bei uns ist die Auszahlung des 13. Monatslohnes selbstverständlich.Besondere SozialzulagenUnseren Mitarbeitenden mit Kindern bieten wir, neben der Kinderzulage, besondere Sozialzulagen an. Die besondere Sozialzulage wird pro Familie ausgerichtet und ist abhängig vom Beschäftigungsumfang.Berufliche VorsorgeUnsere Mitarbeitenden profitieren von einer hervorragenden beruflichen Vorsorge mit attraktiven Leistungen der PKGR. Die PDGR leisten dabei einen überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeitrag, der die gesetzliche Vorgabe deutlich übersteigt, was Ihre finanzielle Zukunft zusätzlich stärkt.Beiträge an KinderbetreuungBerufstätige Eltern sind uns wichtig. Damit Sie Job und Familie optimal aufeinander abstimmen können, beteiligen wir uns an den Kosten für die Kinderbetreuung.ZulagenArbeiten Sie nachts oder an Sonn- und Feiertagen? Diese Einsätze werden Ihnen finanziell entschädigt.LeistungsprämienErbringen Sie ausserordentliche Leistungen oder haben Sie sich im hohen Masse engagiert? Dieser besondere Einsatz kann mit einer Leistungsprämie belohnt werden.SpontanprämienDie Bereichsleitungen können mit Spontanprämien besondere Leistungen ihrer Mitarbeitenden honorieren oder Teamanlässe damit finanzieren. Die Spontanprämien sind steuerfrei.Unbezahlter UrlaubWollen Sie eine Auszeit nehmen? Wir geben unser Bestes, um Ihren unbezahlten Urlaub zu ermöglichen. Die Beantragung ist schnell und unkompliziert.Externe Fort- und WeiterbildungenBeabsichtigen Sie im Rahmen Ihrer Funktion bei den PDGR eine externe Fort- und Weiterbildung? Wir beteiligen uns wenn möglich an den Kosten – besprechen Sie Ihr Anliegen mit Ihrem Vorgesetzten.Reka-GeldNutzen Sie das jährliche Reka-Guthaben fürs Tanken, Reisen oder Freizeitaktivitäten.FlottenrabattSpielen Sie mit dem Gedanken, ein neues Fahrzeug zu kaufen? Informieren Sie sich direkt bei Ihrer Garage, ob ein Flottenrabatt gewährt wird und in welchem Umfang sich dieser bewegt.Bei zahlreichen Partnern profitieren PDGR-Mitarbeitende von Spezialaktionen und Preisvorteilen. Das breite Angebot beinhaltet unter anderem: Apotheken, Versicherungen, Sportsgeschäfte, Taxi-Unternehmen, Papeterien oder medizinische Dienstleistungen.- weniger anzeigenTalentmanagementDamit wir für die Zukunft gewappnet sind, fördern wir unsere Talente in speziellen Programmen. Profitieren Sie von spezifischen Schulungen, Trainings und berufsübergreifenden Einblicken.Gestalten Sie mitWir sind an Ihrer Expertise als Fachperson interessiert. Arbeiten Sie in Projektteams mit, bringen Sie Ihre Ideen und Prozessoptimierungen über unseren Ideenpool ein oder machen Sie Ihr Wissen mittels eines Impulsreferats anderen Mitarbeitenden zugänglich.Psychologische BeratungErleben Sie Konflikte in Ihrem Arbeitsalltag oder belastet Sie etwas? Bei externen Anlaufstellen erhalten Sie professionelle Unterstützung – neutral, anonym und kostenfrei.Unabhängige MeldestelleDie PDGR legen grossen Wert auf eine vertrauens- und respektvolle Unternehmenskultur. Missstände sollen und können gemeldet werden. Die PDGR arbeiten hierfür mit einer externen, unabhängigen Meldestelle zusammen.MitarbeiteranlässeOb beim Personalfest, bei den Personalweihnachten oder bei Teamanlässen – das Zusammenkommen ausserhalb der Arbeitszeiten kommt bei uns nicht zu kurz. Lernen Sie dabei Mitarbeitende anderer Bereiche kennen und nutzen Sie diese Kontakte in Ihrem Arbeitsalltag.Fort- und WeiterbildungenUnsere zahlreichen internen Fort- und Weiterbildungsanlässe sorgen für Ihre Weiterentwicklung. Wählen Sie aus einer Vielzahl spannender Themen aus.GesundheitsjahrIhre Gesundheit ist uns wichtig! Das «Gesundheitsjahr» bietet die Möglichkeit, aktiv Gesundheitspotenziale zu stärken und das Wohlbefinden zu erhöhen. Wir unterstützen Sie dabei mit unterschiedlichen Aktionen, Fort- und Weiterbildungen, Impulsreferaten, Challenges, Testtagen, Beratertagen und weiteren Angeboten im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung.Wir

Firma: IT recruitment GmbH

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