Intranet-Manager/in 60 % in Bern

Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten. Und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben.

Sie werden

erste Ansprechperson für Unterstützung und Beratung der Mitarbeitenden in Intranetfragen
die Weiterentwicklung des Ende 2023 neu aufgebauten und live geschalteten Intranet aktiv mitgestalten
verantwortlich für die redaktionelle Überarbeitung von übergreifenden News, entscheiden über die Newszugehörigkeit und die Publikation
die Planung von neuen Auftritten im Intranet und Publikation von übergreifenden News unterstützen
Ansprechstelle für die IT-Abteilung
dezentrale Publisher schulen, betreuen und unterstützen
die Vertretung des Social Media Managers übernehmen

Sie bringen

eine abgeschlossene, fachspezifische Weiterbildung in der Kommunikation (Kommunikationsplaner/in, Webpublisher/in, PR Berater/in, CAS in Kommunikation) mit, kennen sich mit Content Management Systemen (idealerweise Sharepoint) aus und besitzen eine hohe IT-Affinität
mehrjährige Berufserfahrung sowie ausgewiesene redaktionelle Fähigkeiten mit und konnten bereits Erfahrungen im Projektmanagement sammeln
Kommunikationsstärke (schriftlich und mündlich), hohe Selbstständigkeit sowie Eigeninitiative und sind eine zielorientierte Persönlichkeit
hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und behalten auch in hektischen Situationen den Überblick
als Teamplayer/in ausgeprägte Sozialkompetenz und pflegen einen lösungsorientierten, offenen und gewinnbringenden Umgang
gute Französischkenntnisse

Wir bieten

Aufgaben

Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen.

Kultur

Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur.

Organisation

Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege.

Entwicklung

Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente.

Flexible Anstellungsbedingungen

Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc.

Sonderkonditionen

Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit.

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Ihr nächster Schritt

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Fragen zum Bewerbungsprozess

Frau Barbara Rychen, HR-Beraterin gibt Ihnen gerne Auskunft.

031 310 73 01

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Bern

Firma: Valiant Bank AG

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