IT Support Spezialist (80-100)% in Ostermundigen

Wir suchen einen IT-Supporter für unseren treuen Kunden im Kanton Bern. Das Unternehmen ist in der Technikbranche tätig und betreut Kunden im ganzen Kanton. Mit 200 Mitarbeitern gehört das Unternehmen zu den typischen KMUs der Schweiz. Die Unternehmensphilosophie wird konsequent umgesetzt, indem zukunftsorientiertes Handeln und ein eng verbundenes Team das Herzstück des Unternehmens bilden. Hier werden Sie nicht als Zahl im System, sondern als Mensch gesehen; die Firma kommt Ihnen daher gerne mit vielen interessanten Benefits entgegen.

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Ihre Aufgabe

1st und 2nd-Level-Support
Mitarbeit bei Projekten
Betreuung der Hard- und Software
Einrichten und Instandhaltung von Arbeitsplätzen
Dokumentationen und Anleitungen erstellen

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Benefits

Beteiligung an externen Weiterbildungen
Eigenständige Organisation des Daily Business
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
Freizeit-Benefits
Garantiertes Hybrid- oder Homeoffice-Arbeiten
Gute ÖV Anbindung
Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
Mindestens 5 Wochen Ferien
Moderner Arbeitsplatz

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Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker mit EFZ
Freundliche und zuvorkommende Persönlichkeit
Gute M365-Kenntnisse, PowerShell, Azure, AD
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Führerausweis Kategorie B

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Wissenswertes

Home-Office
Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungen werden unterstützt
Gratis Parkplatz
ÖV Vergünstigungen

Work location

3072 Ostermundigen (BE)

Workload

100%

Employment start

By agreement

Employment duration

Permanent
Yellowshark

IT Support Spezialist (80-100)%

Yellowshark Vacant since : 16.06.2025

3072 Ostermundigen (BE) 100% By agreement Permanent

11.06.2025

3072 Ostermundigen (Hybrid)

IT Support

Festanstellung

Hybrid

Lohnband

70'000 - 85'000 CHF

Potenzial (2-3 Jahre)

bis 2'000 CHF

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Zukünftiger Arbeitgeber

Firma: yellowshark AG

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Ostermundigen (BE)

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Publikationsdatum: 18.06.2025

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