Lead Frontend Developer (m/w/d) in St. Gallen

Mit einem XING Profil siehst Du gleich, welche Deiner Fähigkeiten und Wünsche konkret zum Job passen. Damit Du Dich nicht nur im Home-Office wie zuhause fühlst.

Über diesen Job

Der ROCKEN Partner ist ein international tätiges und innovatives Unternehmen, welches sichere, nachhaltige und energieeffiziente Technologien entwickelt. Täglich kommen Milliarden Menschen mit Technologien von unserem Partner in Berührung, um ihre Grundbedürfnisse zu erfüllen. Dafür entwickelt er optimale Prozesslösungen.

Verantwortung:

Du übernimmst mit zwei Entwicklungsteams die Verantwortung für die Bereitstellung der konzernweiten Maschinenplattform im Frontend-Bereich.
In dieser Rolle gestaltest du gemeinsam mit einem Kollegen die Systemarchitektur und entwickelst dich perspektivisch in die Rolle des alleinigen Systemarchitekten weiter.
Du treibst mit deinem Team die kontinuierliche Weiterentwicklung der Plattform auf Basis von Angular und .NET voran.
Als Lead Weboberflächenentwicklung und -architektur baust du die Plattform weiter aus, stärkst die Community und etablierst wirksame Prozesse und Systeme.
Du unterstützt die Product Owner, indem du technische Voraussetzungen definierst und Wartungsaufgaben gemäss den Geschäftsanforderungen priorisierst und vorantreibst.

Qualifikationen:

Abgeschlossenes Studium (ETH/Universität, FH oder HF) in Softwareentwicklung oder einem vergleichbaren Fachgebiet
Mehrjährige Berufserfahrung als Lead Developer oder Softwarearchitekt, idealerweise mit Angular und TypeScript
Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe technische, architektonische oder organisatorische Sachverhalte klar und prägnant zu vermitteln
Starke Teamorientierung und sicheres Beziehungsmanagement mit Entwicklern sowie verschiedenen Stakeholdern
Überzeugendes, professionelles Auftreten kombiniert mit gesunder Durchsetzungsstärke
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind ein zusätzliches Plus

Benefits:

Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
Coaching und Mentoring
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
Homeoffice
Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
Zahlreiche Mitarbeiterevents
Attraktive Mitarbeiterrabatte
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Karriere und persönliche Entwicklung / Auf Ihre individuellen Bedürfnisse abgestimmte Karriere
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Offene Unternehmenskultur
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Eingespieltes und dynamisches Team

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