Leader People & Organizational Development (w/m/d) in Zürich

Flexibilität und Freiheit: Wir glauben, dass Innovation und Kreativität in einem Umfeld gedeihen, in dem Flexibilität und Freiheit gelebt werden kann. Wir bieten Home-Office-Optionen, bis zu 8 Wochen Workation, und jede Position ist in einem 80-100% Pensum möglich.
Schnelles Wachstum: Bei uns ist Wachstum eine kontinuierliche Reise. Damit auch du wachsen kannst erhältst du von uns pro Jahr 2000 EDU-Punkte für deine Weiterentwicklung.
Weitere Vorteile: Profitiere von unseren Mitarbeitenden-Konditionen in unserem Online Shop, 25 Tagen Ferien, Galaxus Mobile zum Vorteilspreis und vielem mehr.

Wir arbeiten im Team für den Erfolg
Bei Galaxus fördern wir Talente, indem wir uns mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen zusammentun, um das beste Team zu bilden. Wir stehen für eine gleichberechtigte Behandlung und Chancen für alle, unabhängig von ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Familienstand, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung oder jedem anderen Status. Vielfalt ist unser Treibstoff für Innovation und eine Kultur der Offenheit und Zusammenarbeit.

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an

Work location

8005 Zürich (ZH)

Workload

100%

Employment start

By agreement

Employment duration

Permanent
Neocleus AG
Obere Bahnhofstrasse 4
8910 Affoltern am Albis

Your contact person
Mr Andre Hafner
+41 44 712 60 00
career@360-talents.com

Leader People & Organizational Development (w/m/d)

Neocleus AG Vacant since : 24.06.2025

8005 Zürich (ZH) 100% By agreement Permanent

Deine Aufgabe
Du führst und entwickelst 6 People & Organizational Developer und lebst unsere Werte vor. Gemeinsam mit deinem Team treibst du Themen wie Performance Management, Mitarbeitergesundheit, Zusammenarbeit und Mitarbeiterentwicklung voran. Anhand von internen und externen Daten und Analysen erstellst du frühzeitig mit deinem Team Handlungsempfehlungen und Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsleitung und Führungskräfte bereit. Als Teil des People & Culture Führungsteams bringst du dein Wissen und deine Leidenschaft bei übergeordneten Themen ein.

Deine Fähigkeiten
Du bringst 3-4 Jahre Erfahrung in einer Führungsfunktion mit und bist eine inspirierende Führungskraft die es versteht, ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten zu führen, zu fördern und zu entwickeln. In Mustererkennung und Verbindung komplexer Sachverhalte bist du ein Profi und analytisches Denken zeichnet dich aus. Durch deine ausgezeichneten Projektmanagement Skills bringst du auch komplexe Projekte erfolgreich zu Ende. Du bringst eine hohe praktische Kompetenz mit, wie man Wissen vermittelt und Menschen und Organisationen entwickelt. Gleichzeitig interessierst du dich für die Methoden und Strömungen in der Personal- und Organisationsentwicklung. Du hast Drive und Vision, bist umsetzungsstark und bringst Dinge auf den Boden. Du besitzt die Fähigkeit, dich an kontinuierliche Veränderungen im Arbeitsumfeld anzupassen. Kreativität und Initiative nutzt du, um Probleme zu lösen und Ziele zu erreichen.

Warum startest du bei uns?
Kultur ist alles: Unsere Werte – kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich und ambitioniert – bilden die Grundlage unserer Reise.
Mutig und unkonventionell: Dein Mut und dein innovativer Geist werden hier geschätzt. Wir stellen konventionelle Weisheiten in Frage und begrüssen diejenigen, die es wagen, anders zu denken.
Unkompliziert: Einfachheit ist unser Kern. Wir vermeiden das Unnötige und konzentrieren uns auf das, was wirklich zählt – deine Entwicklung, unsere gemeinsamen Erfolge und das Meistern von Herausforderungen.

Firma: 360-Talents by Neocleus AG

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