Leiter/-in Qualitätsmanagement und Arbeitssicherheit 80-100% m/w/d

Unser Kunde, ein traditionsreiches Familienunternehmen im Bereich der Pumpentechnologie, sucht eine erfahrene Führungskraft als Leiter/-in Qualitätsmanagement (80% - 100%). Mit Leidenschaft für Qualität und Nachhaltigkeit haben Sie die Möglichkeit, die Zukunft unseres Kunden aktiv mitzugestalten und einen wesentlichen Beitrag zu dessen Erfolg beizutragen. Leiter/-in Qualitätsmanagement und Arbeitssicherheit 80-100% m/w/d.

Ihre Herausforderung

• Entwicklung, Implementierung und Überwachung des Qualitäts- und Umweltmanagementsystems gemäss ISO 9001 und ISO 14001
• Führung eines engagierten Teams im Bereich Qualitätssicherung
• Planung und Durchführung interner Audits sowie Betreuung externer Auditierungen
• Kontinuierliche Verbesserung der Qualitätsprozesse und Steigerung der Kundenzufriedenheit
• Verantwortung für das Beschwerdemanagement und die Sicherstellung der Produktqualität
• Durchführung von Qualitätsmanagement-Schulungen für Mitarbeiter
• Verantwortung für das interne Kontrollsystem und die Einhaltung der Arbeitssicherheitsrichtlinien
• Enge Zusammenarbeit mit internationalen Standorten zur Sicherstellung globaler Qualitätsstandards

Ihre Kompetenz

• Abschluss in einer relevanten Fachrichtung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in der Maschinen- oder Elektroindustrie
• Fundierte Kenntnisse der Qualitätsmanagementnormen ISO 9001 und ISO 14001
• Starke Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamorientierung
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung mit Ex-Schutzthemen ist ein Plus

Ihre Perspektiven

• Eine Schlüsselposition in einem zukunftsorientierten, nachhaltig agierenden Familienunternehmen
• Hohe Eigenverantwortung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Ein engagiertes und kollegiales Team sowie regelmässige Firmenevents
• Eine firmeneigene Kantine sowie weitere attraktive Sozialleistungen

Firma: Adecco

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