Nachfrage- und Erlöscontroller:in in Stans

Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Eisenbahn- und Verkehrsbranche, sind wir auf der Suche nach einem Controller / einer Controllerin 80-100%. Es erwartet Sie ein entwicklungsorientierten Arbeitgeber mit einem spannenden Arbeitsumfeld, vielseitige Tätigkeit sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Mitarbeitende profitieren von Homeoffice Möglichkeiten, guten Sozialleistungen sowie einem kostenlosen Generalabonomment. Der Arbeitsort ist ideal mit den öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Auto erreichbar.

Arbeitsort: Region Nidwalden.
Kontakt: Carmen Affentranger, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 00 ID: 674527

Über das Unternehmen
24 März 2026

80 – 100%

Festanstellung

Deutsch (Fliessend)

Stans

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Über den Job

Sie wünschen sich modernen Arbeitgeber bei dem Sie Ihre mehrjährigen Controllingkenntnisse vertiefen und fördern können? Dann melden Sie sich bei uns!

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

Erstellung und Analyse von Nachfrage- und Erlösszenarien als Grundlage für interne und externe Planungen
Aufbereitung und Bereitstellung von Nachfragedaten sowie Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern (z. B. Tarifverbunde)
Verantwortung für Prognoseinstrumente und Systeme zur Hochrechnung der Nachfrage inkl. Weiterentwicklung
Mitwirkung in Finanz- und Controllingprozessen (u. a. Nachkalkulation, Reporting) sowie Leitung von Optimierungsprojekten

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

Ein abgeschlossenes Studium oder eine höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung mit vertieften Kenntnissen im Bereich Controlling

Mehrjährige Erfahrung im Controlling, von Vorteil in der Eisenbahn- und Verkehrsmittelbranche

Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und haben Erfahrung mit SAP (FI/CO)

Schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken und eine klare, professionelle Kommunikation zeichnen Sie aus

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

Attraktive Benefits wie kostenloses Generalabonnement sowie vergünstigtes Handyabonnement
Flexible Arbeitsgestaltung mit bis zu 50% Homeoffice
Überdurchschnittliche Sozialleistungen inkl. starker Pensionskassenlösung
Mindestens 5 Wochen Ferien sowie eine 40-Stunden-Woche

Interesse angekoppelt? Dann springen Sie auf - der Karrierezug wartet nicht auf den nächsten Fahrplan!

Firma: Careerplus SA

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Stans (NW)

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Publikationsdatum: 24.03.2026

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