Pflegehelfer*in SRK 50 - 60% in Bern

Eine kurze, bezahlte Kaffee-/Teepause von 15 Min. wird bei einer Präsenz von 4:75 Std. und 30 Min ab 7 Std während der Arbeitszeit und unter Berücksichtigung der dienstlichen Bedürfnisse gewährt. Die Pausen müssen zwischen den Einsätzen bezogen werden, nicht an Randzeiten.

Aus- und Weiterbildung

Kurskosten werden bei betrieblichen Interesse voll übernommen. Abgeltung zeitlicher Aufwand: Die Mitarbeiterin hat ihrem Beschäftigungsgrad entsprechend eine zeitliche Abgeltung zu Gute

Zulagen / Spesen

- Abenddienst- ab 20 Uhr und Wochenenddienstzulagen (Samstag ab 6 Uhr Morgens.) 10/Std. - Pikett unter der Woche (17:00 bis 7:00) Entschädigung von 40 Franken festgelegt. Tertiär -Pikett am Wochenende (7:00 bis 7:00) Entschädigung von 60 Franken festgelegt. Tertiär

Kinderzulagen Plus

Zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen, gibt es Betreuungszulagen nach Kantonalen Bestimmungen.

Entschädigung Arbeitsweg

Benützt die Arbeitnehmerin ihr Privatfahrzeug für die Arbeit Entschädigung pro Km. 80 Rappen

ÖV-Anbindung

Stützpunkt Ittigen befindet sie gerade neben dem RBS Bahnhof. Stützpunkt Bolligen Ortsbus 100m Busstation Sternen. (3 Min. RBS- Station Bolligen)

Elternurlaub Plus

16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub

Geschenke

- Kleines Geburtstagsgeschenk
Benefits

Vorsorge Plus

Finanzierung BVG 60% Arbeitgeber / 40% Arbeitnehmer

Bezahlte Pausen

Firma: Spitex Verband Kanton Bern

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 60%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Bern (BE)

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Publikationsdatum: 08.05.2024

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