Praktikum im Human Resources in Zürich

Wollen Sie spannende Recruiting Challenges angehen Teil eines jungen Teams werden; Start-up Feeling mit klassischer Beratungserfahrung verbinden; von einem Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien umgeben sein; innovative Ideen umsetzen; eng mit der Geschäftsleitung zusammenarbeiten?

BaXian AG

Die BaXian AG ist eine international, dynamisch wachsende Consulting Unternehmung mit dem Schwerpunkt der strategischen, wertorientierten IT-Beratung.

BaXian AG

Einsatz

Arbeitspensum:
100 %
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung
Stellen-Typ:
Praktikum
Arbeitsort:
Küsnacht (ZH)
Verfügbar ab:
sofort oder nach Vereinbarung

Profil

Arbeitsbewilligung:
keine Beschränkung (Schweiz/EU/EFTA)
Dokumente:

Kompetenzen

Qualifikation:
Universität

Ihr Aufgabengebiet

Was erwartet Sie?
Bei uns unterstützen Sie aktiv das Human Resources Management. Sie screenen Bewerbungen, sind an der Bewerberauswahl beteiligt, koordinieren Termine für Interviews und organisieren On- und Offboardingprozesse. Darüber hinaus sind Sie an unseren Recruitingprozessen beteiligt, wobei Sie unter anderem Recruiting Events organisieren. Letzteres gibt Ihnen ausserdem die Möglichkeit tiefe Einblicke in die Bereiche Personalmarketing und Eventmanagement zu gewinnen.

Unsere Erwartungen

Wen suchen wir?
Wir suchen Studenten/Hochschulabsolventen (m/w/d) in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften und/oder Psychologie. Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sind vorteilhaft. Neben analytischen Fähigkeiten und sehr guten MS Office Kenntnissen sind lösungsorientiertes Denken, Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke, sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten, Belastbarkeit, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit und Engagement unverzichtbar.

Das Praktikum ist ab sofort für 6 Monate mit einem Arbeitspensum von 100 % zu besetzen.

Kontakt

Sie identifizieren sich mit unserer Mentalität und wollen mit uns über sich hinauswachsen? Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte in PDF Form an
Gina Bühler
044 504 8700
hr@baxian-group.com

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Publikationsdatum: 12.02.2021

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