Product Owner - Energy Business Plattform in Luzern

Für unseren Kunden aus der Energiebranche in Luzern, suchen wir einen erfahrene:n, motivierte:n und aufgeschlossene:n Product Owner - Energy Business Plattform.

Die Fachperson übernimmt die Weiterentwicklung sowie den Betrieb der digitalen Plattform für ZEV- und VEWA-Dienstleistungen.

Ihre Aufgaben:

Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Auslieferung der ZEV- und VEWA-Dienstleistungen innerhalb der Energy Business Plattform (ZEV-Admin Portal, ZEV-Verwalter Portal, ZEV-Monitor App, Datenplattform)
Erarbeitung und Verfeinerung von Anforderungen in Form von Features, User Stories oder anderen geeigneten Formaten zur effizienten Umsetzung durch das Entwicklungsteam
Pflege und Priorisierung des Produkt-Backlogs unter Berücksichtigung der Produktvision und der Kundenbedürfnisse
Planung und Durchführung von Sprint Plannings sowie Definition und Abnahme der Sprint-Ziele in enger Abstimmung mit dem Scrum Master
Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (insbesondere Operations, Sales & Marketing) zur Abstimmung von Anforderungen, Prioritäten und Umsetzungsplänen
Sicherstellung des Betriebs sowie Koordination der zeitnahen Behebung von Bugs und Incidents
Erstellung eines abgestimmten Umsetzungsplans zur Realisierung definierter Plattform-Features
Übernahme der Projektleitung für relevante Initiativen inklusive Ressourcenüberblick und Statusverfolgung
Regelmässiges Reporting an Business-Stakeholder zur Planung und Umsetzung
Führung und Pflege der Produktdokumentation und Projektplanung in Confluence und JIRA
Knowhow-Transfer vom bisherigen Product Owner sicherstellen und Übergabe an die künftige Stellenbesetzung begleiten

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium (Uni, ETH, FH) in technischer oder betriebswirtschaftlicher Richtung
Kenntnisse im Bereich Energie- und/oder Gebäudetechnik
Erfahrung mit kundenzentrierter, agiler Softwareentwicklung (Scrum) sowie mit Projektmanagement-Tools wie JIRA oder Azure DevOps
Ausgeprägtes Flair für das Planen, Organisieren, Abstimmen, Entscheiden und Priorisieren
Ausgeprägter Teamspirit sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und pragmatisch mit anzupacken
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

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Bei Bewerbungen per E-Mail erklärt sich der Sender respektive die Senderin damit einverstanden, dass die übermittelten Daten unter Berücksichtigung unserer Datenschutzrichtlinie verwendet werden.

Weitere offene Stellen gibt es hier: coopers.ch

Job profile

IT - Business Analysis
Luzern
Contracting
Part Time, 80-100%
September 2025 - März 2026
, Product Management

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Georg Mengisen
Senior Talent Acquisition Consultant
+41 44 485 44 65
georg.mengisen@coopers.ch
m/w/d, Luzern

Firma: Coopers Group AG

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Luzern (LU)

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Publikationsdatum: 19.07.2025

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