Recruiter/in gesucht in Bern

Aufgabenbereich

Eigenständige Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses
Aktives Sourcing und gezielte Ansprache von Talenten
Rekrutierung für verschiedenste Berufsprofile
Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Recruiting-Strategien
Nutzung und Pflege des Bewerbermanagementsystems
Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und dem HR-Team als Sparringspartner/in

Anforderungsprofil

HR-Ausbildung oder gleichwertiger Abschluss
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise im technischen/industriellen Umfeld
Begeisterung für Talentgewinnung und Menschenkenntnis
Erfahrung mit Active Sourcing und modernen Recruiting-Tools
Sicheres Auftreten und starke kommunikative Fähigkeiten
Strukturierte, effiziente und selbstständige Arbeitsweise
Teamplayer mit Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
Hohe Affinität zu digitalen Tools und Recruiting-Plattformen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

KontaktJenny Vuille
031 310 47 81Joker Personal AGAls Personaldienstleister sorgen wir dafür, dass Unternehmen und Stellensuchende zusammenfinden. Dabei setzen wir auf traditionelle Schweizer Werte wie Qualität, Verlässlichkeit, Loyalität und persönlichen Einsatz. Unseren Kundinnen und Kunden sowie unseren Stellensuchenden begegnen wir hilfsbereit und lösungsorientiert. Persönliches Engagement und eine hohe Dienstleistungsbereitschaft unserer Mitarbeitenden sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Mit unseren Mitarbeitenden streben wir ein Vertrauensverhältnis an, welches auf Wertschätzung und gegenseitigem Respekt basiert.
Bern
Unbefristet
Vollzeit

11 Stunden her

Firma: Joker Personal AG

Berufsfeld

Personal

Einsatz

Arbeitspensum:
100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Bern (BE)

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Publikationsdatum: 18.09.2025

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