SAP BPM & Analytics Consultant (m/w/d) in Oberwil (BL)

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Rolle

Als SAP BPM & Analytics Consultant begleitest du Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Geschäftsprozesse. Du bist verantwortlich für die Erhebung, Modellierung und Optimierung komplexer End-to-End-Prozesse und unterstützt mit datenbasierten Erkenntnissen bei der strategischen Ausrichtung von Organisationen.

Verantwortung

Analyse bestehender Prozesslandschaften inkl. Workshops mit Fachbereichen und Prozessverantwortlichen

Design und Optimierung von Soll-Prozessen auf Basis strategischer Zielbilder

Visualisierung von Prozessen in BPMN 2.0 und Ableitung konkreter Handlungsfelder

Integration von Prozessmodellen in SAP-Projekte (z. B. S/4HANA-Einführung)

Erstellung von Entscheidungsvorlagen & Handlungsempfehlungen für das Management

Qualifikationen

Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL, Ingenieurwesen oder ähnlichem Bereich

Mehrjährige Erfahrung im Bereich Geschäftsprozessmanagement, vorzugsweise im SAP-Umfeld

Sicherer Umgang mit BPM-Tools wie Signavio, ARIS oder vergleichbar

Erfahrung mit SAP-Prozessen (FI/CO, MM, SD oder PP von Vorteil)

Stark ausgeprägte Analysefähigkeiten & methodische Denkweise

Sehr gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse
15.07.2025

ID: 333928

Start

Ab sofort

Pensum

80 - 100%

80 - 100%

Arbeitsmodell

Hybrid

Hybrid

Anstellung

Fachposition

Fachposition
Führungsposition
Executive

Lohn

110'000 - 150'000

60K
60-80K
80-110K
110-140K
140+

Erfahrung

Professional

2 Jahre
4 Jahre
6 Jahre
8 Jahre
10 Jahre
18 + Jahre

Später Bewerben

Benefits

Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen

Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall

Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen

Firmen Kreditkarte

Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Homeoffice

Zahlreiche Mitarbeiterevents

Beteiligung oder Übernahme Parkplatz

Kostenloses Parkieren am Arbeitsplatz, Möglichkeit die Stromquelle für E-Autos

Markt- und leistungsgerechte Löhne

Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage

Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur

Offene Unternehmenskultur

Du-Kultur in der Firma

Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung

4 Monate Mutterschaftsurlaub, vollen Lohn während dem Vaterschaftsurlaub

Flache Hierarchien

Informationen zum Unternehmen

Team size

1-15

Kategorien

Firma: Rocken AG

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Oberwil (BL)

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Publikationsdatum: 18.08.2025

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