SAP Datenmanager Inhouse (a-z) in Basel

Ihr Profil:

- Robuste fachliche Ausbildung, vorzugsweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (bevorzugt in Wirtschaftsinformatik) oder eine technische/kaufmännische Grundausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen im Bereich IT, insbesondere Scrum-Methodik.

- Mehr als 3 Jahre Erfahrung im Bereich Masterdatenmanagement mit umfassender Expertise in der End-to-End Implementierung, der Entwicklung von Strategien und Konzepten für Stammdaten, Datenbereinigung sowie der Harmonisierung und Konsolidierung von Daten.

- Tiefe Kenntnisse in verschiedenen Datenhaltungssystemen wie SAP S4/HANA oder MS SharePoint.

- Idealerweise Erfahrung in der produzierenden Industrie oder enge Zusammenarbeit mit dieser Branche.

- Fliessende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und idealerweise auch in Französisch.

- Ausgeprägtes Verständnis für Nachhaltigkeit, Effizienz und wirtschaftliche Aspekte.

Das Angebot:

- Ein kompaktes, hochqualifiziertes ICT-Team, in dem Hierarchien flach und Entscheidungswege kurz gehalten werden.

- Spannende Aufgaben und Projekte, die sich nahtlos in die ICT-Strategie einfügen.

- Eine herzliche und unkomplizierte Unternehmenskultur, die Mitarbeiter motiviert und begeistert.

- Firmeninterne Sportmöglichkeiten sowie weitere attraktive Zusatzleistungen.

- Ein attraktives Vergütungspaket mit einer erstklassigen Altersvorsorge.

- Teilzeitarbeit ist möglich.

Must-Haves:

Deutsch, MDM/MDG, SAP Master Data Management Kontakt

Die Karriereleiter GmbH
Sihleggstrasse 23
8832 Wollerau
dkl@die-karriereleiter.ch
Tel. +41 44 500 53 17
Fax.

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Startdatum:

Beschäftigungsart:

Festangestellt, SAP Jobs, Inhouse, Reduziertes Pensum

Region:

Basel

Beschreibung:

Ihr neuer Arbeitgeber:

Ein Industrieunternehmen in der Nordwestschweiz

SAP Datenmanager Inhouse (a-z)

Ihr neuer Aufgabenbereich:

- Aktive Beteiligung an der Verwaltung von Grunddaten (Master Data Management) sowie an der kontinuierlichen Verbesserung des Datenkonzepts.

- Identifizierung und Auswahl geeigneter Tools.

- Beratung der beteiligten Parteien hinsichtlich der Verwaltung, Sicherheit und Organisation digitaler Informationen.

- Erstellung und Pflege eines Rahmens für die Erfassung, Speicherung, Analyse und Archivierung von Unternehmensdaten.

- Durchsetzung von Datenmanagementrichtlinien im gesamten Unternehmen und Einrichtung eines geeigneten Überwachungssystems zur Kontrolle des Datenstatus und des Datenverkehrs.

- Koordination, Überwachung sowie kontinuierliche Analyse und Verbesserung der Stammdatenprozesse.

Firma: Die Karriereleiter GmbH

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