SAP SuccessFactors & HCM Manager (80-100%) in Luzern

Für unseren Kunden aus der Versicherungsbranche in Luzern, suchen wir eine:n erfahrene:n und aufgeschlossene:n SAP SuccessFactors & HCM Manager (80-100%).

Ihre Aufgaben:

Beraten des HR-Fachbereichs bei operativen und technologischen Fragen rund um SAP SuccessFactors und SAP HCM
Mitwirkung in unserem SAP IT-Team bei der Umsetzung von konzernweiten HR-IT Vorhaben, insbesondere in den Modulen Employee Central, Time Tracking und EC Payroll
Betreuen, Gestalten und Implementieren der SAP HR-Systemlandschaft
Durchführen von Anforderungsanalysen (Requirements Engineering) und Business Analysen
Aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der bestehenden und künftigen HR-Umgebungen (SAP SuccessFactors und SAP HCM)
Integration von SAP SuccessFactors mit anderen Systemen unter Nutzung verschiedener Tools und Schnittstellen
Selbständiges Analysieren und Beheben von Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support

Ihr Profil:

Vertiefte SAP SuccessFactors & HCM Admin-Kenntnisse mit mehrjährige Domänenerfahrung im Krankenversicherungsbereich
Fähigkeit, in einem agilen Umfeld zu arbeiten und schnell auf neue Anforderungen zu reagieren
Fundierte technische Kenntnisse von SAP SuccessFactors in mindestens einem der Module Employee Central, Time Tracking und EC Payroll
Fundiertes Verständnis im SAP HCM Payroll Schweiz
Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP HCM und SAP SuccessFactors, insbesondere in der Systemadministration (Employee Central, Time Tracking, EC Payroll)
Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Betreuung von Berechtigungsmanagement und User-Provisionierung in SuccessFactors
Gute Kenntnisse in der Integration von SuccessFactors mit anderen Systemen
Erfahrung im Requirements Engineering und in der Business Analyse
Möglichkeit auf Pikettdienst muss gegeben sein
Fliessende Deutschkenntnisse

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Bei Bewerbungen per E-Mail erklärt sich der Sender respektive die Senderin damit einverstanden, dass die übermittelten Daten unter Berücksichtigung unserer Datenschutzrichtlinie verwendet werden.

Weitere offene Stellen gibt es hier: coopers.ch

Job Profil

IT - ERP & Applications
Luzern
Contracting
Vollzeit
ASAP, spätestens 01.09.2025 - 31.12.2026
, SuccessFactors, SAP HR

Job Benefits

Du-Kultur
Flache Hierarchien
Home Office Möglichkeit
Moderner Arbeitsplatz
Work-Life Balance

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Dominic Saxer
Talent Acquisition Consultant
+41 61 638 38 46
dominic.saxer@coopers.ch
m/w/d, Luzern

Firma: Coopers Group AG

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