Schulsozialarbeiter/in in Niederuzwil

Stellenbeschrieb

Die Schulsozialarbeit ist seit Jahren fester Bestandteil im schulischen Alltag. Unsere Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter erbringen täglich wertvolle Dienstleistungen zu Gunsten der Schülerinnen und Schüler, der Lehrpersonen und Schulleitungen. Bald auch Sie?

Der Beschäftigungsgrad beträgt 80 Prozent. Während den gesamten Schulferien ist für Sie arbeitsfreie Zeit. Aus diesem Grund erhöht sich Ihr Pensum während den 40 Schulwochen um rund 10 Prozent.

Interessante berufliche Aussichten für Sie? Reizt Sie die Vorstellung, Teil des Uzwiler Teams der Schulsozialarbeit zu sein? Dann kommen Sie zu uns!

Ihre Hauptaufgaben 

Beraten und Begleiten von Schülerinnen und Schülern, Gruppen oder Klassen
Beraten von Eltern, Schulleitungen und Lehrpersonen
Krisenintervention
Früherkennung im Bereich Kindesschutz, Schulabsentismus und weiteren Themenfeldern
Weitere Aufgaben nach Absprache mit der Leiterin der Sozialberatung:
. Projekte und Workshops in Klassen zu gesellschaftlichen Themen
. Präventionsarbeit (einzelne Einsätze zu Themen wie Sexualität und Umgang mit sozialen Medien)

Ihr Profil 

abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit (Sozialarbeit, Sozialpädagogik) 
abgeschlossene Weiterbildung im systemisch-lösungsorientierten Bereich 
Berufserfahrung, vorzugsweise im schulischen Bereich oder in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deren sozialem Umfeld oder ausgewiesene Beratungserfahrung in einem vergleichbaren Bereich 
Kenntnisse oder Erfahrungen im Bereich Kindesschutz 
Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten oder Projekten 
Kenntnisse über das St. Gallen Schulsystem 
selbstbewusste, positiv eingestellte, emotional belastbare, konfliktfähige, initiative und flexible Persönlichkeit mit selbständiger Arbeitsweise

Unser Angebot 

interessantes Arbeitsgebiet mit Gestaltungsspielraum 
attraktive und fortschrittliche Arbeits- und Anstellungsbedingungen
Gefässe für den fachlichen Austausch und zur Weiterentwicklung Ihres professionellen Handelns (Intervisionen, Supervisionen)
moderner Arbeitsplatz in stilvoll renovierter, geschichtsträchtiger Villa im Park 
Tätigkeit in einer innovativen und gut aufgestellten Gemeinde, in der die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeitenden überdurchschnittlich hoch ist; die Gemeinde Uzwil gehört zu den 20 Prozent der besten Unternehmungen innerhalb des schweizweiten Benchmarks von 2020 und hat dafür den «Excellence Award» erhalten

Möchten Sie mehr über diese spannende Herausforderung erfahren? Nadja Schretter, Leiterin Sozialberatung, informiert Sie gerne und freut sich auf Ihren Anruf (Telefon 071 950 41 62).

Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis am 16. Mai 2024 an die Gemeinde Uzwil, Monika Lehner, Leiterin Personaldienst, Stickereiplatz 1, 9240 Uzwil oder an monika.lehner@uzwil.ch.

Weitere Auskünfte

Nadja Schretter, Leiterin Sozialberatung, T 071 950 41 62

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Kontaktdaten

monika.lehner@uzwil.ch

Monika Lehner
Leiterin Personaldienst
Stickereiplatz 1
9240 Uzwil

Inseratnummer

ST-568326

Aufschaltdatum

25.04.2024
80%

Stellenangaben

Name der Organisation

Arbeitsort

Anstellungsverhältnis

Festanstellung

Bewerbungsfrist

16.05.2024

Stellenantritt

01.09.2024

Firma: Gemeinde Uzwil

Einsatz

Arbeitspensum:
80%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Niederuzwil (SG)

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Publikationsdatum: 25.04.2024

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