Senior Controller (w/m) 100% in St. Gallen

Das bieten wir

Lohn

Gratis Generalabonnement

Arbeitszeit und Ferien

Bandbreitenmodell

Feiertagsregelung

Flexibles Arbeiten/Home-Office

Familiäre Unternehmenskultur

Pensionskasse

Arbeitssicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz

Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall

Die SOB pflegt ein funktionsbezogenes Lohnsystem, das die interne Lohngerechtigkeit gewährleistet.

Mit einem Beschäftigungsgrad von mindesten 50% fährst du gratis im öffentlichen Verkehr in der 2. Klasse. Deine Angehörigen profitieren beim Erwerb eines GAs von Vergünstigungen. Nicht nur das: Nach dem ersten Anstellungsjahr bieten wir mit dem FIP (internationale Ermässigungskarte für Eisenbahnpersonal) in Europa ein attraktives Angebot mit Rabatten im Ausland.

Bei der SOB arbeitest du mit einem 100%-Pensum 41 Stunden pro Woche. Du erhältst pro Jahr mindestens fünf Wochen Ferien. Mit dem Bandbreitenmodell kannst du zusätzliche freie Tage beziehen.

Du möchtest mehr als fünf Wochen Ferien? Wir bieten die Möglichkeit des Bandbreitenmodells. Für 2% deines Jahreslohns erhältst du fünf zusätzliche freie Tage, für 4% zehn zusätzliche freie Tage gutgeschrieben. Das gleiche gilt auch umgekehrt: Du kannst auf freie Tage verzichten und erhältst dafür mehr Lohn.

Die Feiertage fallen auf ein Wochenende? Bei der SOB werden dir diese Tage gutgeschrieben.

Bei der SOB hast du die Möglichkeit bis zu drei Tage pro Woche im Home-Office zu arbeiten. Bei Teilzeitmitarbeitenden passen sich die Home-Office-Tage entsprechend an.

Wir pflegen untereinander einen familiären Umgang. Dazu gehört auch eine unternehmensweite Du-Kultur. Wir sind stolz auf unsere Werte Fairness, Verlässlichkeit, Wertschätzung, Transparenz und Lernbereitschaft.

Wir übernehmen 60% der Beiträge für die Pensionskasse, dein Anteil liegt bei 40%.

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden steht für uns an oberster Stelle. Wir fördern mit diversen Massnahmen die physische und psychische Gesundheit am Arbeitsplatz.

Die Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall beträgt im ersten Kalenderjahr 100%. Ab dem zweiten Kalenderjahr beträgt die Fortzahlung bei Krankheit 90% und bei Unfall 80%.

Bewerbungsprozess

Bewerbungsgespräch

In einem persönlichen Bewerbungsgespräch lernen wir dich kennen. Du überzeugst uns, dass du die richtige Person für die ausgeschriebene Stelle bist. Nach Rücksprache kann das Gespräch auch per Video stattfinden.

Schnuppereinsatz

Bei deinem Schnuppereinsatz lernst du deine künftigen Teamkolleginnen und -kollegen kennen. Du siehst, welche Aufgaben auf dich warten und kannst bereits ein erstes Mal selbst Arbeiten erledigen.

Interessiert?
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung.

Weitere Informationen erteilt dir gerne:

Giancarlo Castelluzzo
Leiter Controlling
+41 58 580 73 39

Jasmin Wirtensohn
HR Bereichsverantwortliche
+ 41 58 580 73 07

Bahnhofplatz 1a | 9001 St. Gallen
www.sob.ch
Dank dir stimmen unsere Zahlen. Du bist in der Welt der Finanzen zuhause und sorgst für das korrekte Endergebnis als...

Senior Controller (w/m) 100%

Das erwartet dich

Verantwortlich für die finanzielle Führung der Geschäftsbereiche Transport und Mobilität
Betriebswirtschaftlicher Berater und Ausbildner der Geschäftsbereiche Transport und Mobilität
Aktive Mitarbeit und Qualitätskontrolle bei den Offerten für den regionalen Personenverkehr
Projekt- und Investitionscontrolling
Aktive Rolle bei Budgetierung, Mittelfristplanung, Forecast und Abschlüssen
Reporting für die Geschäftsbereiche Transport und Mobilität
Übernahme von Spezialaufgaben zur Sicherstellung zukünftiger Erfolgspotentiale (Wert-Analyse-Projekte, interne Prozesse)
Sicherstellung der Werteflüsse
Unterstützung bei der Entwicklung und Einführung von neuen Reportingtools und Controllingwerkzeugen
Übernahme von Projekt- oder Teilprojektleitungen

Das bringst du mit

Dipl. Experte/in in Rechnungslegung und Controlling oder abgeschlossenes Master-Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen
Mehrjährige Erfahrung in ähnlicher Position
Bahnerfahrung von Vorteil
Analytische und bereichsübergreifende Denk- und Handlungsweise, konzeptionelle Stärke, ausgeprägtes Zahlenverständnis, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Sehr hohe Selbständigkeit und Eigeninitiative
Sehr gute SAP-CO und MS-Office Kenntnisse
Teamplayer und offene Persönlichkeit

Firma: Schweizerische Südostbahn AG

Einsatz

Arbeitspensum:
100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
St. Gallen (SG)

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Publikationsdatum: 03.05.2024

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