Senior Controller (m/w/d) in Horw

Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Verantwortung:

Steuerung der Planungszyklen und Begleitung des Forecastings

Verantwortlich für die Erstellung der Jahres- und Zwischenabschlüsse nach Swiss Gaap Fer

Erstellung und Weiterentwicklung von betriebswirtschaftlichen Analysen sowie Finanzreports

Pflege und Ausbau der Kostenstellen- und Leistungsrechnung

Konzeption und Betreuung interner BI-Lösungen auf Power BI

Verantwortung für die Aktualität und Umsetzung des internen Kontrollsystems (IKS)

Projektmitarbeit bei strategischen Vorhaben mit finanziellem Impact

Beratung und Sparring mit Führungskräften und Fachverantwortlichen in Finanzfragen

Qualifikationen:

Höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH) mit Fokus auf Finanzen, Controlling oder Data Analytics

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, Business Intelligence oder Finanzanalyse

Sicher im Umgang mit MS Excel, Power BI sowie ERP-Systemen

Strukturierte Denkweise, hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte analytische Fähigkeiten

Freude am interdisziplinären Arbeiten sowie Affinität zu digitalen Tools und Innovation

Teamorientierung gepaart mit selbstständiger Umsetzungskompetenz

Deutsch C2 Kenntnisse und Englisch B2 Kenntnisse.

Benefits:

Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Eingespieltes und dynamisches Team

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:

Arbeitsort
Horw

Kontakt
Jasmin Meier,
+41443852812

Contact

Rocken®
Rocken®

Key information

Publication date:19 May 2025

Workload:80 – 100%

Contract type:Permanent position

Language:German (Fluent), English (Intermediate)

Place of work:Horw

Salary estimate from jobup.ch:Log in, to see estimate from jobup.ch

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet

Firma: Rocken AG

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