Senior Legal Counsel 80-100% in Zürich

An unserem globalen Hauptsitz in Zürich suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Senior Legal Counsel. In dieser Rolle bist du unsere erste Ansprechperson für alle rechtlichen Themen – von komplexen Outsourcing‑ und Projektverträgen bis hin zu datenschutzrechtlichen Fragen. Du berätst die Geschäftsleitung, arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und prägst aktiv die Weiterentwicklung unseres Vertragsmanagements.

Wir bieten dir ein Umfeld, in dem Umsetzungsstärke, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt werden – und in dem du die Chance hast, deine Ideen einzubringen und unsere Rechtsfunktion mitzugestalten.

Dein Wirkungsfeld

Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer Verträge (insb. Outsourcing- und Projektverträge) in enger Zusammenarbeit mit unserer Go‑to‑Market‑Organisation
Prüfung und Verhandlung von Beschaffungs-, IT- und Lizenzverträgen sowie rechtliche Unterstützung der Einkaufsorganisation
Direkte rechtliche Beratung der Geschäftsleitung in sämtlichen Fragestellungen
Umfassende rechtliche Unterstützung interner Funktionen (HR, Finance, Compliance)
Durchführung von Schulungen zur Vertragsgovernance und Förderung von Best Practices
Weiterentwicklung des Vertragsmanagements, inkl. Erstellung und Pflege von Vorlagen
Koordination und Betreuung von rechtlichen Streitigkeiten sowie Zusammenarbeit mit externen Kanzleien
Mitwirkung an globalen Projekten und aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung der Rechtsfunktion

Dein Profil

Zulassung als Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (Schweizer Anwaltspatent von Vorteil), idealerweise mitZusatzqualifikation (LL.M. oder internationale Erfahrung)
mehrere Jahre Berufserfahrung als In-house Legal Counsel in einem internationalen Unternehmensumfeld, mit Schwerpunkt Vertragsrecht, Datenschutz und/oder IT‑Recht; Kenntnisse im Arbeitsrecht sind ein Plus
Idealerweise Vertrautheit mit spezifischen Branchenregularien (z. B. FINMA‑Rundschreiben Outsourcing)
Überzeugende Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Umsetzungsstärke
Selbständige, proaktive und effiziente Arbeitsweise mit einer raschen Auffassungsgabe sowie einem guten Gespür für adressatengerechte Kommunikation
Hohe Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift); Französischkenntnisse von Vorteil

Deine Vorteile

Ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der die Digitalisierung der Schweizer Wirtschaft vorantreibt 
Ein dynamisches Umfeld in einer Schweizer Unternehmung mit globalen Strukturen
Zentraler Arbeitsplatz in Zürich mit Möglichkeit zum Homeoffice
Beteiligung an Reka-Checks sowie Gesundheitsvorsorge/Fitnessabo
Zuschüsse für ÖV-Abos und gratis Business Halbtax-Abo
Attraktive Mitarbeiterrabatte für viele Marken und Produkte

#LI-AW1

Anja Winterstein
Team Lead Recruiting Continental Europe
+49170 2142 577
WIR VERBINDEN DIE PHYSISCHE UND DIE DIGITALE WELT

SPS ist der führende Outsourcing-Anbieter von innovativen Dienstleistungen in Geschäftsprozessen und Datenmanagement. Schweizer Qualität gepaart mit globaler Präsenz machen SPS zum verlässlichen Partner für Prozessoptimierung und intelligenter Automatisierung. Mit unseren ganzheitlichen Lösungen schaffen wir neue Möglichkeiten für unsere Kunden.

SPS mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, ist international in über 20 Ländern tätig und fokussiert sich auf die Branchen Banken, Versicherungen, Gesundheit und Recht. SPS beschäftigt mehr als 8’500 Mitarbeitende und wird von seinen Kunden international mit einem „Weltklasse“ Net Promoter Score ausgezeichnet.

Finde hier heraus, wie die Mitarbeitenden von SPS nachhaltig einen Beitrag dafür leisten: www.spsglobal.com.

Firma: SPS Switzerland AG

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zürich (ZH)

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Publikationsdatum: 24.07.2025

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