Senior Live Marketing und Sponsoring 60 - 100% (m/w/d) in Zürich

In dieser vielseitigen und strategisch geprägten Rolle bist du Teil eines dynamischen Marketingteams in einem führenden Telekommunikationsunternehmen und übernimmst folgende spannende Aufgaben:

Strategische Konzeptualisierung und Umsetzung von Kommunikationsprojekten im Sponsoring- und Partnermanagement-Umfeld der Telekommunikationsbranche

Entwicklung und Implementierung innovativer Sponsoring-Aktivierungsmassnahmen, die die digitale Vernetzung und Kommunikationstechnologien optimal nutzen

Eigenverantwortliches Projektmanagement in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern

Mitgestaltung und Verankerung des Sponsoring-Kanals im integrierten Kommunikationsmix des Telekommunikationsanbieters

Analyse übergeordneter Zusammenhänge zur Ableitung geeigneter Massnahmen und Strategien, die die Markenpositionierung im Telekommunikationsmarkt stärken

Erfahrungen

Hochschulabschluss (FH, Universität o.ä.) in Marketing, Kommunikation, Brand Management oder einem verwandten Bereich

Mehrjährige Erfahrung im Bereich Partnermanagement, Sponsoring oder Live-Marketing

Ausgeprägte Fähigkeit zur strategisch-konzeptionellen Arbeit

Ganzheitliches Kommunikationsverständnis und systemisches Denken

Visionäres, ambitioniertes Mindset mit der Fähigkeit, Sponsoring strategisch zu positionieren

Starke Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen sowie ein gutes Gespür für übergreifende Zusammenhänge

Von Vorteil sind zudem:

Analytisches und strukturiertes Denkvermögen

Integrative Persönlichkeit mit lateraler Führungskompetenz

Innovationsfreude, Trendbewusstsein und Interesse an Zukunftsthemen wie KI und Digitalisierung im Marketing

Spezielles

Eine strategisch bedeutsame Rolle mit viel Gestaltungsspielraum

Hybrides Arbeitsmodell mit 2 Tagen Homeoffice und 3 Tagen im Office

Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg*innen in einem dynamischen Umfeld

Möglichkeit zur Mitgestaltung von zukunftsweisenden Live-Marketing- und Sponsoringprojekten

Moderne Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitmodelle
Beschreibung

Firma: Universal Job AG

Einsatz

Arbeitspensum:
60 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zürich (ZH)

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Publikationsdatum: 08.05.2025

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