Solution Architect - IT Recruitment GmbH in Seon

Wir suchen einen erfahrenen Solution Architect, der an der Schnittstelle von Technologie und Business gedeiht. In dieser Position werden Sie die digitale Landschaft rund um Microsoft Dynamics 365 F&O führen und die vollständige Verantwortung für deren Architektur und Weiterentwicklung übernehmen. Mit starkem Fokus auf Commercial B2B-Prozesse werden Sie Roadmaps gestalten, Verbesserungen lenken und sicherstellen, dass unsere Lösungen sowohl technische Integrität als auch echten geschäftlichen Mehrwert liefern. Aufgaben: - Verantwortung für den Commercial B2B-Prozessbereich (inkl. EDI) und Antrieb der Weiterentwicklung des zugehörigen TechStack mit fundiertem Verständnis von Finance - Vollständige Übernahme der Verantwortung für Microsoft Dynamics 365 F&O und sein Ökosystem (ISV-Lösungen, Power BI, Integrationen), einschließlich Roadmap-Definition und kontinuierlicher Verbesserung - Design skalierbarer, zuverlässiger und sicherer technischer Lösungen für D365 F&O, zugehörige Integrationen und Commercial B2B-Landschaft; Sicherstellung der Alignment mit Enterprise Architecture - Enge Zusammenarbeit mit Business-Stakeholdern, einschließlich Enterprise Architect und Product Owners, zur Anforderungserhebung und -alignment, Bedarfsanalyse und Lösungskonzepterstellung - Leitung strukturierter Sprint-Planung und Sicherstellung reibungsloser departmentübergreifender Koordination - Vorantrieb von Qualität und operationaler Exzellenz, einschließlich Regressionstesting, Hypercare, Dokumentation, Monitoring und nahtloser Integration in bestehende Architektur - Identifikation und Implementierung kundenorientierter Prozessverbesserungen mit End-to-End-IT-Verantwortung und Sicherstellung, dass IT zu Geschäftszielen beiträgt - Identifikation und Vorantrieb von AI-Use-Cases im D365-Ökosystem mit skalierbarer und sicherer Adoption - Koordination von Updates, Release-Zyklen und Zusammenarbeit mit Implementierungspartnern, ISV-Providern und externen Entwicklungsanbietern - Förderung des Wissenstauschs durch Etablierung von Best-Practice-Plattformen und effektive Kommunikation von Updates - Messung des Wertes von Lösungsverbesserungen und Nachverfolgung des Erfolgs implementierter Änderungen - Sicherstellung effektiver Übergabe von operativen Aufgaben an IT-Collaboration-Teams und externe Service Provider bei Bedarf Ausbildung: - Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik und Betriebswirtschaft oder Ausbildung in Prozessmanagement (Universität, Fachhochschule, Bachelor oder gleichwertig) Berufliche Zertifizierungen (Plus): - Professionelle Zertifizierung in Projektmanagement (PMP, IPMA) oder in SAFe/Scrum Erfahrung: - Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in mehreren Business-Prozessbereichen und IT-Architektur sowie in Projektmanagement oder Requirements Engineering/Prozessmodellierung - Starke Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 F&O, Power BI und ISV-Lösungen - Erfahrung mit Commercial B2B, B2B-Webshop, EDI, Finance - Nachgewiesene Erfolgsbilanz in Release Management, Vendor Coordination und Solution Design Kenntnisse und Kompetenzen: - Exzellente Kenntnisse in MS Dynamics 365 F&O, ISV Solutions, Power BI, Middleware & Integrationslösungen (wie Lobster, API-Mgmt, etc.), Confluence/Jira, Scrum und SAFe Persönliche Eigenschaften: - Gutes Selbst- und Zeitmanagement - Teamfähigkeit mit guten Beratungskenntnissen, Can-do-Mentalität und Liefertreue - Hands-on Problemlösungsmentalität, besonders bei technischen Aspekten - Starke analytische, konzeptionelle und Problemlösungsfähigkeiten mit Ownership und unternehmerischem Denken - Tiefes Verständnis und Erfahrung mit Balance zwischen schnellen Lösungen und langfristiger Viabilität angesichts begrenzter Ressourcen - Hohe Flexibilität und Bereitschaft, neue Fähigkeiten in Technologie und Business-Prozessen zu erlernen - Starke Kommunikations- und Anpassungsfähigkeit, Fähigkeit, als Change Agent zu agieren Sprachkenntnisse: - Fließend in Englisch - Deutsch ist wünschenswert Wir bieten: - Ein dynamisches und agiles Arbeitsumfeld, in dem neue Ideen gehört werden und Raum zur Umsetzung finden - Hybriden Arbeitsplatz mit Möglichkeit, bis zu 50% von zu Hause zu arbeiten - Moderne Anstellungsbedingungen und eine gute Pensionskassenlösung - Großzügige Rabatte

? Skills & Anforderungen -

Must-Have Skills:

Microsoft Dynamics 365 F&O, Power BI, ISV Solutions, Middleware & Integrationslösungen, API Management, Confluence, Jira, Scrum, SAFe, Release Management, Solution Design

Nice-to-Have Skills:

Lobster, PMP, IPMA, AI/Machine Learning im D365-Ökosystem, EDI-Systeme, B2B-Webshop-Plattformen
IT Recruitment GmbH

Solution Architect - IT Recruitment GmbH

IT Recruitment GmbH Vacant since : 18.02.2026

5703 Seon (AG) 50% By agreement Permanent

Firma: IT recruitment GmbH

Bewerben