SPS-Programmierer (m/w/d) in Effretikon

Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Lohn - CHF105'000 - 120'000

Unser ROCKEN Partner entwickelt integrale und standardisierte Automationslösungen. Das Unternehmen ist im Bereich Smart Building und Gebäudeautomation tätig.

Verantwortung:

Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen
Entwicklung von individuellen Automatisierungslösungen nach Kundenanforderungen
Integration von Steuerungs- und Überwachungssystemen in bestehende Anlagen
Durchführung von Funktions- und Systemtests sowie Fehleranalyse und -behebung
Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten
Unterstützung des Projektteams bei der Planung und Umsetzung von Automatisierungsprojekten
Pikettdienst nach Plan

Qualifikationen:

Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker/in oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung
Gute Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Steuerungen (z.B. Siemens S7, Allen-Bradley)
Erfahrung mit SCADA-Systemen und Protokollen wie BACnet und Modbus
Kenntnisse im Bereich der industriellen Netzwerktechnik (Ethernet, TCP/IP)
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

Flexible Arbeitszeitgestaltung
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Eingespieltes und dynamisches Team
13. Monatsgehalt

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:

Arbeitsort
Effretikon

Kontakt
Annelie Schmidt,
+41443852167

Rocken®
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Effretikon

Key information

Publication date:26 August 2025

Workload:80 – 100%

Contract type:Permanent position

Salary:CHF 105 000 - 120 000 /year

Language:German (Intermediate)

Place of work:Effretikon

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet

Firma: Rocken AG

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