Supported Employment (SE): Feste Anstellung im 1. Arbeitsmarkt mit Job Coach Begleitung
Wir bieten folgende Modelle an:
Arbeitsversuch
Assessmentphase
Akquisephase
Arbeitsvermittlung direkt und plus
Nachbetreuung
Stellensuche
Kosten:
In der Regel übernimmt die Invalidenversicherung (IV) oder ein anderer Kostenträger die Job Coaching Leistungen. Sie können auch als Privatperson ein Job Coaching in Anspruch nehmen. Details können am Erstgespräch geklärt werden.
Integrationsarbeitsplätze (IAP): Arbeiten im 1. Arbeitsmarkt mit einer IV-Rente
Zielgruppe:
Personen mit einer Invalidenrente, die im ersten Arbeitsmarkt arbeiten möchten und von einem Job Coach begleitet und betreut werden.
Voraussetzung:
Bezüger*in mit einer IV-Rente
Abgeschlossene Grundausbildung und Berufserfahrung
Fähigkeit zu regelmässiger Arbeit (mind. 50% Pensum)
Belastbarkeit für eine Tätigkeit im Umfeld des ersten Arbeitsmarktes
Psychische und physische Stabilität
Sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten
Vorgehen:
Gemeinsam mit dem/der IV-Bezüger*in sucht der Job Coach einen Integrationsarbeitsplatz im ersten Arbeitsmarkt. Der Job Coach unterstützt Sie während dem Bewerbungsprozess, bei der Stellensuche und begleitet Sie bzw. den/die Arbeitgeber*in nach erfolgreicher Vermittlung weiter.
Die Integrationsarbeitsplätze werden in allen Berufszweigen angeboten.
Arbeitsmarktorientierte Vorbereitung (AMOV): Lehre fertig und noch kein Job?
Zielgruppe:
Erwachsene Personen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung, die den Anschluss in den 1. Arbeitsmarkt noch nicht gefunden haben.
Voraussetzung:
Das Berufsfeld ist geklärt und wird nicht neu geprüft.
Inhalt der AMOV:
Förderung der Sozial- und Fachkompetenzen
Förderung der methodischen Kompetenzen
Erarbeiten von Strategien im Umgang mit den gesundheitlichen Einschränkungen.
Erhöhung der Präsenz und Stabilität im Betrieb
Die/Der Stellensuchende erhält Unterstützung vom Job Coach
Organisation des Job Coaches von 1-2 Schnuppereinsätzen bei Arbeitgeber*innen im angestrebten Arbeitsumfeld.
Ziel:
Am Ende der Vorbereitung sollen die Stellensuchenden eine Festanstellung oder einen Arbeitsversuch im 1. Arbeitsmarkt erhalten und von unseren Job Coaches beim Übertritt begleitet werden.
Dauer:
Drei bis maximal sechs Monate
Weitere Informationen zur Ausbildung Supported Education finden Sie hier
Kontakt
Sarah Lauriston
Teamleiterin Job Coaching/ Arbeitsvermittlung
T 044 285 10 55
E sarah.lauriston@brunau.ch
Nadia Blum
Job Coach
T 044 285 10 55
E nadia.blum@brunau.ch
Stefan Brügger
Job Coach
T 044 285 10 55
E stefan.bruegger@brunau.ch
Michael Cassani
Job Coach
T 044 285 10 55
E michael.cassani@brunau.ch
Kontakt
Geschäftsstelle:
Edenstrasse 20, 8045 Zürich
Postadresse:
Postfach, 8027 Zürich
Tel. 044 285 10 50
info@brunau.ch
Job Coaching
Unsere engagierten Job Coaches begleiten Sie auf dem Weg der Arbeits- oder Wiedereingliederung und zeigen Ihnen individuelle Möglichkeiten auf. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit Ihnen einen passenden Arbeitsplatz zu finden, bei dem Sie sich entfalten können. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft und helfen Ihnen, neue Chancen zu entdecken.
Was macht ein Job Coach?
Ein Job Coach begleitet und unterstützt Klient*innen während dem Assessment, beim gesamten Bewerbungsprozess, der Arbeitsaufnahme, der Einarbeitung sowie der Integration in den Betrieb.
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Vorteile Ihres Job Coachings
Individuell
Ein Job Coach begleitet und berät Sie auf Ihrem beruflichen Weg.
Kompetent
Wir legen den Fokus auf eine gesamtheitliche Begleitung.
Zielgerichtet
Gemeinsam verfolgen wir Ihr berufliches Ziel.
Nachhaltig
Unser Ziel ist eine passende Lösung zu finden, damit eine Arbeitsstelle erhalten bleibt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bitten wir Sie, das Anmeldeformular auszufüllen. Selbstverständlich werden die Angaben vertraulich behandelt. Besten Dank für Ihr Vertrauen. Weitere Informationen zu den Angeboten finden Sie hier.
Supported Employment (SE): Feste Anstellung im 1. Arbeitsmarkt mit Job Coach Begleitung
Ein Job Coach begleitet und unterstützt Sie, um eine Arbeitsstelle (branchenüblichen Lohn) zu erlangen und zu erhalten.
Firma: Brunau-Stiftung
Berufsfelder
Bildung und Soziales, Naturwissenschaften und Forschung, Führungskräfte
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 50%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung
- Stellen-Typ:
- Mitarbeiter/In
- Arbeitsort:
- Zürich (ZH)