technischer consultant (m/w/d) – sap mdg, mdg-cmp, erp in Zug
Aufgaben:
Technische Beratung sowie Entwicklung und Implementierung von Lösungen zur Konsolidierung und Migration von Materialstammdaten in SAP MDG und CMP
Konzeption, Entwicklung und Optimierung analytischer Lösungen mit Snowflake, dbt und Power BI
Harmonisierung und Integration von Stammdaten und Prozessen zwischen SAP, PLM, PMD und MDM Systemen
Betreuung und Beratung im Bereich Mengeneinheiten (ERP, EDI, ISO-Codes, Konvertierung)
Mitwirkung an der Strategie und Umsetzung von Governance im Bereich Non-Financial Master Data Management, insbesondere während Migrationen und Konsolidierung von SAP-Altsystemen zu neuen SAP ERP Systemen
Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Teammitgliedern sowie anderen relevanten Fachbereichen und Teams
Kontinuierliche Unterstützung von Data-Analytics-Projekten in den Bereichen PLM, EHS, Finance und Sales
Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Strategien im Bereich Governance Foundation – Non-Financial Master Data Management
...
Profil:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld SAP MDG, SAP ERP, CMP sowie in der technischen Beratung und Implementierung von Stammdatenlösungen
Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Snowflake, dbt und Power BI, insbesondere für die Entwicklung analytischer und harmonisierender Lösungen
Expertenwissen im Bereich Mengeneinheiten (ERP, EDI, ISO-Codes, Konvertierung) und deren Standardisierung/Harmonisierung
Sehr gute Kenntnisse komplexer Prozessstrukturen und Systemlandschaften: Schnittstellen zu PLM, SAP ERP-Systemen (zentral/regional) wie PMD und MDM Systemen
Sichere Anwendung der englischen Sprache in Wort und Schrift
Ausgeprägte Teamfähigkeit und interdisziplinäre Arbeitsweise
Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Herangehensweise
- Projektbezogene Anstellung
- Wohnsitz in der Schweiz oder umzugsbereit
show more
share this job.
job details
Aufgaben: ...
Technische Beratung sowie Entwicklung und Implementierung von Lösungen zur Konsolidierung und Migration von Materialstammdaten in SAP MDG und CMP
Konzeption, Entwicklung und Optimierung analytischer Lösungen mit Snowflake, dbt und Power BI
Harmonisierung und Integration von Stammdaten und Prozessen zwischen SAP, PLM, PMD und MDM Systemen
Betreuung und Beratung im Bereich Mengeneinheiten (ERP, EDI, ISO-Codes, Konvertierung)
Mitwirkung an der Strategie und Umsetzung von Governance im Bereich Non-Financial Master Data Management, insbesondere während Migrationen und Konsolidierung von SAP-Altsystemen zu neuen SAP ERP Systemen
Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Teammitgliedern sowie anderen relevanten Fachbereichen und Teams
Kontinuierliche Unterstützung von Data-Analytics-Projekten in den Bereichen PLM, EHS, Finance und Sales
Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Strategien im Bereich Governance Foundation – Non-Financial Master Data Management
Profil:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld SAP MDG, SAP ERP, CMP sowie in der technischen Beratung und Implementierung von Stammdatenlösungen
Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Snowflake, dbt und Power BI, insbesondere für die Entwicklung analytischer und harmonisierender Lösungen
Expertenwissen im Bereich Mengeneinheiten (ERP, EDI, ISO-Codes, Konvertierung) und deren Standardisierung/Harmonisierung
Sehr gute Kenntnisse komplexer Prozessstrukturen und Systemlandschaften: Schnittstellen zu PLM, SAP ERP-Systemen (zentral/regional) wie PMD und MDM Systemen
Sichere Anwendung der englischen Sprache in Wort und Schrift
Ausgeprägte Teamfähigkeit und interdisziplinäre Arbeitsweise
Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Herangehensweise
- Projektbezogene Anstellung
- Wohnsitz in der Schweiz oder umzugsbereit
show more
Firma: Randstad (Schweiz) AG
Berufsfelder
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 50 - 100%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung oder temporär
- Stellen-Typ:
- Mitarbeiter/In
- Arbeitsort:
- Zug (ZG)