Assistent:in administrative Forschung in Bern

Wir suchen eine selbständige, teamfähige und flexible Persönlichkeit zur administrativen Bearbeitung von wissenschaftlichen Projekten, Veranstaltungen, Seminaren, Reise-, Buchhaltungs- und allgemeinen Sekretariatstätigkeiten. In dieser verantwortungsvollen und spannenden Rolle arbeiten Sie eng mit den Professor:innen, Gruppenleiter:innen, Ärzt:innen und dem klinischen Studienteam im Gefässzentrum zusammen und haben regelmässigen Kontakt mit internationalen Besucher:innen, Mitarbeitenden, Doktorierenden und Studierenden.

Das bringen Sie mit

Sie sind ein Organisationstalent
Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise im klinisch-universitären Kontext
Sie kommunizieren in Deutsch wie auch Englisch stilsicher in Wort und Schrift
Sie verfügen über sehr gute Anwenderkenntnisse mit gängiger PC-Software (MS-Office)
Sie haben idealerweise bereits Grundkenntnisse in der Buchhaltung

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz im Herzen von Bern mit vielen Benefits wie z.B. betriebseigene Kindertagesstätte, Unisportangebote, Personalrestaurants mit Mitarbeiter:innenkonditionen, diverse Vergünstigungen usw.
Wir bieten Ihnen ein interessantes wie auch anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer hochmodernen Infrastruktur
Wir zahlen neben den gesetzlichen Familien- freiwillig zusätzliche Betreuungszulagen on top
Wir entlohnen mit unseren regelmässig überprüften Grundgehältern und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen
Wir bieten Ihnen eine neue berufliche Herausforderung mit individuellem Einführungsprogramm, funktionsbezogener Weiterbildung und fachlicher Unterstützung on the Job
Wir offerieren Ihnen umfangreiche interne wie auch externe Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten und die Möglichkeit, laufende weitere Kompetenzen zu gewinnen
Wir sind ein inter- und multiprofessionell arbeitendes, erfahrenes wie auch motiviertes Team in einem universitären Umfeld
Wir führen regelmässige Mitarbeiter:innenveranstaltungen wie Sommerfeste, Jahresfeiern usw. durch
Wir freuen uns als kollegiales Team auf Sie

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Teilzeit- und Jobsharingmodelle
16 Wochen Mutterschaftsurlaub
3 Wochen Vaterschaftsurlaub

worklife Sozialleistungen und Zulagen

Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall: 1. Jahr 100 %, 2. Jahr 80 %
100 % der Prämie Krankentaggeldversicherung
Grosszügige Kinder-, Ausbildungs- und Betreuungszulagen

sozialleistungen Ferien

bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage
bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage
ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage
ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage

ferien Top Aus- und Weiterbildung

Universitäre Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation «A»
Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
Kompetente Einarbeitung

weiterbildung Vergünstigungen & Rabatte

Wir bieten viele Vergünstigungen u.a. in der Spitalpharmazie, im Personalrestaurant, bei Sportangeboten, Konzerttickets, Handy-Abos. Flottenrabatte, Prozent in Berner Geschäften etc.

verguenstigung Chancengleichheit und Diversität

Wir fördern eine Unternehmenskultur, die Diversität als Wert anerkennt
Wir streben die Gleichstellung von Frau und Mann an
Diskriminierung wird in jeder Form abgelehnt

chancengleichheit

Fragen zur Stelle?

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Felix Loeper Sachbearbeiter Forschung

+41 31 632 84 40

INSELSPITAL
3010 Bern
Auf einen Blick

Veröffentlicht:

08 April 2024

Pensum:

50 – 70%

Vertrag:

Festanstellung

Sprache:

Deutsch (Fliessend), Englisch (Fliessend)

Arbeitsort:

Bern

Stelleninformationen

Inselspital, Universitätsspital

Medizinbereich Herz / Gefäss

Herz- und Gefässzentrum

per sofort oder n. V. Befristet für 2 Jahre mit der Option auf Verlängerung

befristet

Inselspital, Universitätsspital Bern Freiburgstrasse, CH-3010 Bern Schweiz

Das erwartet Sie

Firma: Inselspital - Universitätsklinik für Dermatologie

Einsatz

Arbeitspensum:
50%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Bern (BE)

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Publikationsdatum: 08.04.2024

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