Automationsprojektleiter Gebäudeleittechnik (m/w/d) in Uster

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Über diesen Job

Für unseren ROCKEN Partner, der sich in der Gebäudeautomation sowie - technik spezialisiert hat, stehen die Menschen im Vordergrund. Eine gute und erfolgreiche Zusammenarbeit wird vor allem durch die flachen Hierarchien und die gute Vernetzung der einzelnen Abteilungen untereinander gefördert.

Rolle:

Als Projektleiter Gebäudeautomation übernimmst du die technische und organisatorische Gesamtverantwortung für Automationsprojekte in modernen Gebäuden. Du bist die Schnittstelle zwischen Planung, Engineering und Ausführung und sorgst dafür, dass jede Anlage optimal abgestimmt, effizient gesteuert und dokumentiert wird. Dabei kombinierst du technisches Verständnis mit Führungs- und Kommunikationsstärke.

Verantwortung:

Eigenständige Leitung und Steuerung von MSR- und Gebäudeautomationsprojekten

Konzeption, Planung und Terminierung von technischen Lösungen und Projektphasen

Überwachung der Umsetzung auf Baustellen und Sicherstellung der Qualitätsstandards

Erarbeitung von Optimierungen und Nachträgen bei technischen Anpassungen

Zusammenarbeit mit Fachingenieuren, Planern, Generalunternehmern und Kunden

Prüfung der Automationsprozesse auf Einhaltung der Unternehmensstandards

Begleitung der Inbetriebnahme sowie Erstellung von Übergabe- und Abschlussdokumentationen

Unterstützung des Verkaufsteams bei technischen Offerten und Konzeptentwicklungen

Qualifikationen:

Abgeschlossene technische Grundausbildung im Bereich Automation, Elektrotechnik oder Gebäudetechnik

Mehrjährige Erfahrung in der Realisierung und Leitung von MSRL-Projekten

Fundierte Kenntnisse in HLK-, Licht-, Beschattungs- und Energiemanagementsystemen

Erfahrung mit Steuerungs- und Bussystemen (z. B. BACnet, KNX, Modbus)

Sicherer Umgang mit Planungssoftware und Netzwerktechnologien

Analytisches Denken, Organisationstalent und Hands-on-Mentalität

Führerausweis Kategorie B

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Benefits:

Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Aus – und Weiterbildung, Mitarbeiterentwicklung und Laufbahnplanung sind selbstverständlich
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Breitgefächertes Aufgabengebiet, spannende Arbeitsinhalte
Eingespieltes und dynamisches Team: Eine gute und erfolgreiche Zusammenarbeit wird vor allem durch flache Hierarchien und die gute Vernetzung der einzelnen Abteilungen untereinander gefördert.
Flache Hierarchien: Eine gute und erfolgreiche Zusammenarbeit wird vor allem durch flache Hierarchien und die gute Vernetzung der einzelnen Abteilungen untereinander gefördert.
Markt- und leistungsgerechte Löhne
13. Monatsgehalt
Flexible Arbeitszeitgestaltung

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Firma: Rocken AG

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