Fachperson Behinderung und Projektmanagement in Zug

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.

Vorteile/Extras

Weiterbildungsmöglichkeiten
Sport am Mittag
Mobil-flexibles Arbeiten

Ansprechpartner

André Hafner

Personalberater / Spezialist Diagnostik

Über Neocleus AG

Neocleus AG Personaldienstleistungen ist die unabhängige Betreiberin der Plattform 360-Talents.
Teilzeit Zug, Switzerland Präsenz

Deine neue Herausforderung per 1. November 2025 oder nach Vereinbarung als Fachperson Behinderung und Projektmanagement. Du arbeitest an der Weiterentwicklung der kantonalen Rahmenbedingungen für bedarfsgerechte, personenzentrierte Angebote und Leistungen zugunsten von Menschen mit Beeinträchtigungen. Dabei stehst Du in engem Austausch mit Leistungserbringenden und Menschen mit Behinderungen.

Dein vielseitiges Aufgabenfeld umfasst unter anderem:

Strategische Projektleitung und fundierte Beurteilung politischer Geschäfte im Bereich der kantonalen Behindertenpolitik
Mitgestaltung von Transformationsprozessen im Sinne der UNO-Behindertenrechtskonvention
Förderung bedarfsgerechter, inklusiver Angebote für Menschen mit Behinderungen
Beratung von externen Partnerinnen und Partnern in der strategischen Angebotsentwicklung
Leitung und Mitwirkung in inner- und interkantonalen Arbeitsgruppen

Hochschulabschluss, vorzugsweise im sozialwissenschaftlichen oder pädagogischen Bereich, juristische Kenntnisse sind erwünscht. Fundierte Kenntnisse in Behindertenfragen sind erforderlich sowie sehr gute Kenntnisse zu Sozialversicherungen (IV, EL, HE). Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sind notwendig. Ein bereits vorhandenes Netzwerk unterstützt den Erfolg in dieser Position. Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Französischkenntnisse in Wort sind ebenfalls erforderlich.

Spannende Themen und Fragestellungen in einem sich stetig verändernden Umfeld. Möglichkeit, innovative Ideen einzubringen und umzusetzen. Austausch in einem breit aufgestellten, sehr motivierten und kollegialen Team. Hohe Selbstorganisation im Rahmen von Jahresarbeitszeit und Zielen. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen (Weiterbildungsmöglichkeiten, Sport am Mittag usw.). Mobil-flexibles Arbeiten im Rahmen der kantonalen Vorgaben. Gutes Netzwerk zu anderen Fachstellen und Gremien weit über die Kantonsgrenzen hinaus.

Firma: 360-Talents by Neocleus AG

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