HR-Assistent*in (befristet mit Option auf Festanstellung)

ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.

HR-Assistent*in (befristet mit Option auf Festanstellung)

80-100 %

Dafür setzt du deine Energie ein

Du übernimmst diverse administrative Tätigkeiten im HR-Life-Cycle (Ein- und Austritte, Verfügungen, Arbeitszeugnisse, Prämienauszahlungen, etc.).
Für das Zeit- und Absenzenmanagement bist du mitverantwortlich und stehst den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung.
Durch die Umstellung auf ein neues Zeitwirtschaftssystem entwickelst du HR-Prozesse aktiv weiter.
In Abwesenheit des Teamleiters übernimmst du dessen Stellvertretung in verschiedenen Lohnthemen.
Die fachliche Verantwortung des HR-Praktikanten liegt in deinen Händen.

Das bringst du mit

Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung inkl. Weiterbildung im HR-Bereich mit (HR-Assistent*in, HR-Fachfrau/Fachmann, o.ä.).
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration bringst du mit und idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen in der Zeitwirtschaft sammeln.
Fundierte Kenntnisse in SAP HCM sind eine Grundvoraussetzung in dieser Funktion.
Du blickst über den Tellerrand, bist offen für neue Herausforderungen und hast Ausdauer für repetitive Aufgaben.
Bei hohem Arbeitsaufkommen bleibst du ruhig und strukturiert, arbeitest fokussiert weiter und setzt gekonnt Prioritäten.

Arbeitsort

Tramstrasse 35, 8050 Zürich

Dein Kontakt zum Bewerbungsprozess

Gino Keller
Leiter Talent Acquisition
+41 58 319 44 38
Tramstrasse 35, 8050 Zürich

NEU

15.04.2024
80 - 100%
Mitarbeiter
Temporär

Firma: ewz - Elektrizitätswerk der Stadt Zürich

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zürich (ZH)

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Publikationsdatum: 15.04.2024

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