HR-Assistenz (50-90%) in Oberglatt (ZH)

Für unsere Kundin, eine international tätige Industriegruppe im Maschinenbau, suchen wir eine strukturierte und zuverlässige Persönlichkeit im HR-Bereich. Das Pensum kann flexibel zwischen 50 und 90% gewählt werden.

Deine Aufgaben

Selbstständige Lohnverarbeitung für rund 160 Mitarbeitende inkl. Jahresabschluss
Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken
Administrative Begleitung des gesamten Employee Lifecycles (Eintritt bis Austritt)
Unterstützung bei der Rekrutierung und im Vertragswesen
Anwenderunterstützung für HR-Systeme im internationalen Kontext
Mitarbeit in HR-Projekten sowie Weiterentwicklung von Prozessen

Dein Profil

Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR (z. B. HR-Assistent:in)
Erfahrung im HR, insbesondere in der Lohnverarbeitung
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Sicher im Umgang mit MS Office
Erfahrung mit SAP R/3 von Vorteil
Offene Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen

Das erwartet dich

40-Stunden-Woche (bei 100%) und attraktive Ferienregelung gemäss GAV MEM
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Homeoffice
Beteiligung am ZVV BonusPass oder Gratis-Parkplatz vor Ort
Reka-Geld zur flexiblen Nutzung (z. B. für Verpflegung oder Mobilität)

Bewirb dich gleich jetzt über unsere Datenbank. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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Eckdaten

Arbeitsort Oberglatt

Pensum: 50% - 90%

Arbeitsbeginn: per sofort oder nach Vereinbarung

Anstellungsdauer: unbefristet

Häufige Fragen

Noch Fragen?

Sabine Goldschmid

Head of Client Projects
info@poolside.ch
044 265 40 00
Oberglatt

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Firma: Poolside AG

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