HR-Fachperson Berufsbildung (70-80%) in Zürich

Für unsere Kundin, eine Schweizer Dienstleistungsunternehmung mit Sitz in Zürich suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, welche mit Fachwissen und Herzblut die Verantwortung für die Berufsbildung übernimmt alsAufgaben:

Begleitung und Betreuung der Lernenden und Praktikant/innen
Enge Zusammenarbeit mit internen Praxisbildner/innen und externen Stellen (z. B. Schulen, Berufsbildungsamt)
Weiterentwicklung des Berufsbildungskonzepts und Organisation von Bildungsanlässen
Unterstützung in der HR-Administration (Ein- und Austritte, Absenzen- und Zeitmanagement, Zeugnisse, Onboarding)
Mitwirkung bei der Optimierung interner HR-Prozesse

Profil:

Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. HR-Assistent/in mit Berufsbildnerkurs)
Berufserfahrung in der Berufsbildung und HR-Administration
Freude am Umgang mit jungen Menschen und Ausbildungsverantwortlichen
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Dienstleistungsorientierung und hoher Qualitätsanspruch
Versierter Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit HR-Tools

Möchten Sie die Berufsbildung aktiv mitgestalten und Ihre HR-Expertise in einem professionellen Umfeld einbringen? Dann freut sich Anuschka Gwada über Ihre vollständige Bewerbung via Bewerber-Button.Für unsere Kundin, eine Schweizer Dienstleistungsunternehmung mit Sitz in Zürich suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, welche mit Fachwissen und Herzblut die Verantwortung für die Berufsbildung übernimmt alsAufgaben:

Begleitung und Betreuung der Lernenden und Praktikant/innen
Enge Zusammenarbeit mit internen Praxisbildner/innen und externen Stellen (z. B. Schulen, Berufsbildungsamt)
Weiterentwicklung des Berufsbildungskonzepts und Organisation von Bildungsanlässen
Unterstützung in der HR-Administration (Ein- und Austritte, Absenzen- und Zeitmanagement, Zeugnisse, Onboarding)
Mitwirkung bei der Optimierung interner HR-Prozesse

Profil:

Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. HR-Assistent/in mit Berufsbildnerkurs)
Berufserfahrung in der Berufsbildung und HR-Administration
Freude am Umgang mit jungen Menschen und Ausbildungsverantwortlichen
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Dienstleistungsorientierung und hoher Qualitätsanspruch
Versierter Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit HR-Tools

Möchten Sie die Berufsbildung aktiv mitgestalten und Ihre HR-Expertise in einem professionellen Umfeld einbringen? Dann freut sich Anuschka Gwada über Ihre vollständige Bewerbung via Bewerber-Button.
Zürich
Fr. 85'000-95'000 pro Jahr
Praktikum
Teilzeit

10 Stunden her

Firma: Human Professional Personalberatung AG

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