HR Generalist/in Administration Backoffice in Luzern

Stellenbeschreibung

Im Auftrag unseres Kunden, ein international führendes Unternehmen suchen wir in der Region Luzern eine initiative und engagierte Persönlichkeit. In dieser Funktion unterstützen Sie sowohl die lokale HR-Leitung als auch das operative Tagesgeschäft im Backoffice und am Empfang.

Diene Aufgaben:

HR-Support (ca. 50%): Verantwortung für die Personaladministration von Ein- bis Austritt, Unterstützung bei HR-Projekten sowie Organisation von Teamanlässen.
Backoffice & Front Desk (ca. 50%): Herzlicher Empfang von Kunden und Partnern, Betreuung der Telefonzentrale sowie tatkräftige Unterstützung des Vertriebsteams in administrativen Belangen.
Schnittstellenfunktion: Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Aufgaben in einem dynamischen 4-köpfigen Team.

Qualifikationen

Diene Profil:

Kaufmännische Grundbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung (Erfahrung im HR-Umfeld oder eine Weiterbildung zur/m HR-Assistent/in ist von grossem Vorteil).
Hohe Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung.
Stilsicheres Deutsch und Freude am täglichen Kontakt mit Menschen (persönlich und telefonisch).
Versierter Umgang mit der MS-Office Palette.

Benefits:

Eine spannende Kombination aus Personalwesen und allgemeiner Administration.
Ein dynamisches, kollegiales Team mit flachen Hierarchien.
Eine gründliche, praxisorientierte Einarbeitungsphase.
Ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit kostenlosen Parkmöglichkeiten.

Interessiert? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung

Vasilis Georgopoulos
Region Luzern

05.02.2026 100% Festanstellung

HR Generalist/in Administration Backoffice

Firma: Randstad (Schweiz) AG

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Luzern (LU)

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Publikationsdatum: 05.02.2026

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