IT Projektleiter:in Digitale Lösungen (m/w/d) in Zug

Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Verantwortung:

Planung, Koordination und Umsetzung von digitalen Vorhaben vom ersten Konzept bis zur erfolgreichen Umsetzung

Aktive Mitwirkung an der digitalen Gesamtstrategie und Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern auf Leitungsebene

Analyse bestehender Abläufe und Entwicklung innovativer Lösungen zur Effizienzsteigerung

Steuerung aller Beteiligten - vom internen Fachbereich bis zu externen Technologiepartnern

Qualifikationen:

Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung

Nachweisbare Erfahrung in der Leitung agiler IT-Projekte mit Fokus auf Businessprozesse

Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Tools (z. B. SharePoint, Dynamics) sowie Jira und Confluence

Strukturierte Denkweise, selbständige Arbeitsweise und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams

Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:

Arbeitsort
Zug

Kontakt
Melisa Yalcin,
+41443852172

Rocken®
Rocken®

Zug

Key information

Publication date:01 September 2025

Workload:80 – 100%

Contract type:Permanent position

Language:German (Fluent)

Place of work:Zug

Salary estimate from jobup.ch:Log in, to see estimate from jobup.ch

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet

Firma: Rocken AG

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zug (ZG)

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Publikationsdatum: 01.09.2025

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