Leiter Finanzen / Leiterin Finanzen in Zürich
Stellenbeschreibung
Gehalt
CHF 160’000 - CHF 200’000 pro Jahr
Anstellungsart
Pensum: 90-100%
100%
Arbeitsort
8000 Zürich, ZH
Vollständige Stellenbeschreibung
Sie bringen Führungserfahrung im Finanzwesen mit und kennen die Automotive-Branche? Übernehmen Sie Verantwortung als Head of Finance in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld!
Ein modernes Unternehmen der Mobilitätsbranche bietet vielfältige Dienstleistungen entlang der automobilen Wertschöpfungskette – effizient, kundenorientiert und schweizweit vernetzt. Innovationskraft, unternehmerisches Denken sowie eine klare Werteorientierung prägen die Unternehmenskultur dieses zukunftsgerichteten Betriebs. Als Arbeitgeber überzeugt das Unternehmen mit zeitgemässen Arbeitsbedingungen, Entwicklungsfreiheit im Fachbereich sowie einer professionellen Führungsstruktur. Aktuell wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht, welche die Gesamtverantwortung für Finanzen, Controlling und strategische Projekte übernimmt. Die Stelle bietet ein inspirierendes Umfeld, in dem sowohl operative Exzellenz als auch strategische Weitsicht gefragt sind und gefördert werden.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute unter +41 44 250 86 86!
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung der gesamten Finanzabteilung mit rund einem Dutzend Mitarbeitenden und verantworten sämtliche buchhalterischen Prozesse
Sie tragen die Gesamtverantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse nach OR, koordinieren Revisionsprozesse und sorgen für eine gesetzeskonforme, termingerechte Umsetzung
Die Weiterentwicklung des Controllings sowie die Erstellung aussagekräftiger Reports, Budgets und Forecasts gehören ebenso zu Ihren zentralen Aufgaben wie die Liquiditätssteuerung
Sie wirken aktiv in Projekten zur Digitalisierung, Prozessoptimierung und IT-Koordination mit und bringen Ihr Know-how bei strategischen Entscheidungen mit ein
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder über einen eidg. Fachausweis bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium
Eine fundierte Weiterbildung in Controlling oder Finanzmanagement sowie Erfahrung mit Changemanagement sind ein klares Plus
Sie bringen mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung mit, kennen Swiss GAAP FER und OR bestens und arbeiten sicher mit ERP-Systemen sowie Excel
Ihre Fähigkeit, komplexe Finanzthemen verständlich zu kommunizieren, gepaart mit Eigeninitiative und Teamgeist, macht Sie zur idealen Besetzung für diese Schlüsselrolle
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Sie erwartet eine Führungsposition mit strategischem Handlungsspielraum und enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
Die Unternehmenskultur ist offen, lösungsorientiert und geprägt von gegenseitigem Vertrauen sowie Innovationsfreude
Es stehen Ihnen moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeiten und grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen zur Verfügung
Die Rolle bietet spannende Digitalisierungs- und Veränderungsprojekte, bei denen Sie aktiv mitgestalten und Neues anstossen können
Es besteht ein klar strukturierter Einarbeitungsprozess sowie ein unterstützendes Managementumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Attraktive Sozialleistungen und gute Erreichbarkeit des Standorts runden das Gesamtpaket ab
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Umgebung Niederhasli.
Kontakt: Desang Lueschak, d.lueschak@careerplus.ch, +41 44 250 86 86 ID: 668547
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4.84.8 von 5 Sternen
8000 Zürich, ZH
CHF 160’000 - CHF 200’000 pro Jahr - 100%, Pensum: 90-100%
Link: (CompanyWebsite)
Gegründet: 1995 (CompanyFounded)
Firmengrösse: 51 bis 200 (CompanyEmployee)
Umsatz: 5 Mio. bis 25 Mio. (CHF) (CompanyRevenue)
Branche: Personalwesen (CompanyIndustry)
Firma: Careerplus SA
Berufsfelder
Banken, Finanzen und Versicherungen, Sekretariat, Organisation und kaufmännische Berufe, Öffentlicher Dienst, Verwaltung und Sicherheit
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 50 - 100%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung oder temporär
- Stellen-Typ:
- Kader
- Arbeitsort:
- Zürich (ZH)